Animateur-surveillant en Maison Familiale Rurale (H/F)

Animateur-surveillant en Maison Familiale Rurale (H/F) 85 - ST MICHEL EN L HERM

Offre n° 201NYYY
Animateur-surveillant en Maison Familiale Rurale (H/F)

85 - ST MICHEL EN L HERM - Localiser avec Mappy

Actualisé le 16 décembre 2025

L'Animateur-Surveillant contribue activement à la qualité de vie résidentielle et éducative des apprenants (élèves/stagiaires) de la Maison Familiale Rurale. Il/Elle assure la surveillance, l'encadrement, et l'animation des temps hors-cours (pause, soirées...) dans le respect du projet éducatif de l'association MFR. Lieu : Maison Familiale Rurale (MFR) de Saint-Michel-en-l'Herm Statut : Salarié(e) de l'association MFR. Relations : Travail sous l'autorité de la directrice. Collaboration étroite avec l'équipe éducative et pédagogique. Contact quotidien avec les apprenants et leurs familles. Horaires: les après-midis et les soirs du lundi au jeudi et travail de journée le vendredi. Temps plein annualisé-CDI

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Horaires annuels
Salaire
  • Complémentaire santé
  • selon la convention collectives des maisons familiales rurales
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 12 MoisCette expérience est indispensable

Compétences

  • Animation de groupesCette compétence est indispensable
  • Communication avec les enfants et les adolescentsCette compétence est indispensable
  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
  • Encourager la participation active des jeunesCette compétence est indispensable
  • Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
  • Soutenir les jeunes dans leur scolaritéCette compétence est indispensable
  • Accompagner des groupes lors de visites guidées ou sorties en extérieur
  • Adapter les activités en fonction des saisons et des événements
  • Assurer la confidentialité des informations relatives aux enfants, aux jeunes
  • Assurer la sécurité des participants durant l'activité
  • Communiquer efficacement avec les familles
  • Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • Encourager la participation de chaque membre du groupe
  • Favoriser l'intégration sociale des jeunes
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • Organisation d'événements thématiques
  • Participer à la mise en place de projets éducatifs
  • Promouvoir l'interactivité et la collaboration
  • Promouvoir le respect mutuel entre les jeunes
  • Promouvoir les valeurs éthiques et civiques
  • Proposer et animer des activités de loisirs adaptées pour favoriser le développement personnel
  • Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité
  • Prévenir et résoudre les conflits
  • Superviser la sécurité des enfants et adolescents durant les activités
  • Techniques de motivation des jeunes
  • Utiliser les outils numériques
  • Veiller au respect des règles de vie collective
  • Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve d'autonomie
  • Etre force de proposition
  • Faire preuve de contrôle de soi

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel

Employeur

MAISON FAMILIALE RURALE

10 à 19 salariés

Mme Céline Guérinel

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