Responsable adjoint (CRECHE) (H/F) 974 - LE PORT
Offre n° 201PCJV
Responsable adjoint (CRECHE) (H/F)
974 - LE PORT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 décembre 2025
Nous recherchons pour notre nouvelle structure KAZ CAVEL, notre futur(e) responsable adjoint(e) Le responsable adjoint(e) de structure d'accueil de jeunes enfants assiste la Direction en s'assurant du fonctionnement de la structure, en veillant au bon développement et au bien-être des enfants dont il/elle a la responsabilité. Il/Elle anime, coordonne et encadre une équipe autour du projet d'accueil de l'enfant et de sa famille. Vous aurez pour missions principales : 1° le pilotage de la structure et de l'activité (mise en œuvre du projet d'établissement, analyse de la fréquentation, anticiper les contraintes et adapter l'organisation, veiller au bon fonctionnement quotidien de la structure...) 2° Garantir l'accueil et l'accompagnement des familles (relation de confiance, suivi du plan d'accueil individualisé, gestion des conflits, suivre le développement des enfants, soutien à la parentalité, lien avec les institutions...) 3° Gestion administrative, financière et budgétaire ( participer au suivi du budget, bilan d'activité, suivi administratif...) 4° Encadrement et gestion des ressources humaines ( faciliter l'accueil des nouveaux collaborateurs, animer réunions d'équipe, évaluer les besoins, participer au processus de recrutement, gérer les plannings, management d'équipe, ....) 5° Veiller à la bonne application et au contrôle des procédures d'hygiène , sécurité en lien avec l'infirmière, assurer la sécurité des enfants... Titulaire d'un diplôme d'infirmier + Puériculture, ou Educateur de Jeunes enfants, si vous êtes autonome, organisé, que vous aimez gérer des projets, manager une équipe en vue de garantir un accueil chaleureux des enfants et des familles, le poste est fait pour vous! N'hésitez pas et postulez. Poste basé sur LE PORT.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2630.0 Euros sur 12.0 mois
- Complémentaire santé
- Titres restaurant / Prime de panier
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur jeune enfant Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier puériculture Cette formation est indispensable
Compétences
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Psychologie de l'enfant
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
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