Vos missions : * Déploiement de projets internationaux : * Élaborer des programmes de formation et des programmes d'ingénierie culturelle en lien avec la Direction de la Danse, l'Ecole de Danse, la Direction Musicale et la Direction des Costumes de l'Opéra * Identifier, constituer et coordonner le réseau d'experts métiers de l'Opéra et les partenaires clients * Concevoir avec les services concernés les outils contractuels (contrat de recrutement, contrat de partenariat/de prestation.) * Assurer la réalisation et le suivi de rétroplanning des différents projets * Assurer la conception, le reporting et suivi budgétaire associés aux projets * Assurer le contrôle qualité des programmes d'ingénierie culturelle et la cohérence pédagogique, en lien étroit avec le réseau d'experts métiers de l'Opéra * Participer aux missions à l'étranger 2.Prospection/Réponse aux sollicitations : * Participer à l'élaboration de la stratégie de prospection * Identifier les cibles pertinentes * Réaliser des documents de présentation et de prospection * Répondre aux sollicitations * Participer aux rendez-vous/événements proposés par les partenaires institutionnels (ambassades, MECI, MEAE, Institut Français.) * Recevoir les délégations à l'Opéra * Participer à des missions de reconnaissance : analyse sur site, rencontre avec les partenaires locaux, diagnostic. Vous êtes titulaire d'un Bac+5 à l'issue d'une formation de type management culturel, commerce ou droit, et vous justifiez d'au moins 3 années d'expérience dans des fonctions similaires. SAVOIR : * Très bonne connaissance du milieu artistique et des domaines du spectacle vivant et ses métiers (danse, musiques, ateliers.) * Connaissance des méthodes d'ingénierie de projet * Connaissance du réseau international * Connaissances juridiques et comptables SAVOIR-FAIRE : * Maîtrise des outils bureautiques * Maitrise des outils de mise en page (Powerpoint, InDesign, Canva.) * Maîtrise de l'anglais et du français * Gestion de projets complexes * Capacités d'organisation et d'anticipation * Capacité de négociation commerciale * Capacités rédactionnelles * Capacités à créer et adapter des outils * Capacités à coordonner des équipes transverses internes et externes * Capacités à analyser et résoudre un problème SAVOIR ETRE : * Sens des relations publiques * Très bon sens du relationnel * Rapidité d'exécution * Précision et rigueur * Force de proposition /proactivité * Esprit d'équipe * Adaptabilité et flexibilité * Autonomie