Offre n° 201QJPM
Développeur-euse Web Full-Stack H/F

Actualisé le 17 décembre 2025

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du numérique, un-e Développeur-euse Web Full-Stack. Missions - Développer et maintenir des applications web full-stack - Concevoir et optimiser de nouvelles fonctionnalités sous Symfony - Participer à l'analyse des besoins et proposer des solutions techniques pertinentes - Assurer la qualité, la performance et la sécurité des applications - Contribuer aux tests, à la documentation et au déploiement Salaire horaire entre 11.88 et 13EUR (EUR), selon profil Profil recherché - Maîtrise du framework Symfony - Compétences front-end (HTML, CSS, JavaScript) - Connaissance des environnements backend, APIs et bases de données - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'équipe et capacité à s'adapter rapidement Si vous êtes passionné-e par le développement web et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, ce poste est fait pour vous !

Type de contrat

CDD - 2 Mois
Contrat travail

Durée du travail

Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée

Salaire

Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros à 13.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

2 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

CRIT INTERIM

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. L'inclusion est au coeur de notre démarche. Tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Alors prêt(e) à travailler à nos côtés ?

Voir la page employeur