Infirmier à temps non complet en crèches (H/F) 33 - LIBOURNE
Offre n° 201QXKL
Infirmier à temps non complet en crèches (H/F)
33 - LIBOURNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 décembre 2025
Dans le cadre d'une vacance de poste (départ à la retraite), la CALI recrute un Infirmier H/F, à temps non-complet (17,5h/35ème) au sein de sa Direction Petite Enfance, Enfance, Jeunesse et Culture. A ce jour, le temps de travail du poste est réparti à 40% à la Crèche des Girondins et à 10% à la crèche Peidenis. Sous l'autorité des directrices des crèches et en lien avec la coordination Petite Enfance du territoire, vous serez amené à assurer les missions de promotion de la santé des enfants accueillis et à participer activement à leur accueil, notamment pour les enfants présentant des besoins spécifiques. Activités générales : - Rédaction des protocoles et leur mise en application, en collaboration avec la directrice et le Référent Santé et Accueil Inclusif (RSAI) - Travail en étroite collaboration avec le RSAI : planification et participation aux visites médicales si nécessaire - Suivi des vaccinations obligatoires des enfants accueillis - Participation à l'élaboration et la mise en place des PAI, en accompagnant les équipes en lien avec le RSAI, la directrice et la famille - Gestion des stocks de médicaments et du petit matériel médical, incluant la vérification des péremptions et les commandes en lien avec la directrice adjointe - Vérification de la bonne fonctionnalité du défibrillateur - Délivrance des traitements, avec une vérification de la conformité de l'ordonnance et du médicament fournis par les parents et vérification de la bonne compréhension du geste par le professionnel administrant le traitement. - Transmission du savoir et des connaissances autour de la santé de l'enfant notamment en matière de l'alimentation - Vérification de l'équilibre alimentaire des menus proposés aux enfants avec le respect des recommandations pour le public du très jeune enfant - Réalisation des commandes alimentaires si nécessaire - Disponibilité et écoute des parents en accueillant leur histoire, leurs difficultés et leurs pratiques sans jugement - Participation à la mise en place du projet d'établissement - Veille au respect des règles d'hygiène et sécurité - Investissement dans les projets du service Petite enfance au sein de la structure mais aussi au sein de la CALI - Disponibilité pour les remplacements occasionnels sur d'autres structures communautaires de la CALI Activités en lien avec l'accueil d'enfant à besoins spécifiques : - Participation active à l'accueil de l'enfant à besoins spécifiques dans tous ses temps de vie (repas, hygiène, sommeil, activités ludiques.) - Réalisation des entretiens avec la famille et avec l'équipe de direction - Suivi spécifique de l'enfant avec le RSAI, la psychomotricienne et la psychologue si besoin - Collaboration avec les partenaires extérieurs (PMI, professionnels libéraux, école, ...) si nécessaire en lien avec l'équipe de direction et le RSAI - Accompagnement et soutien de l'équipe dans cet accueil spécifique Obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier vous disposez de connaissances solides sur le développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant. Vous maîtrisez les notions médicales liées à l'accueil du jeune enfant de 2 mois à 4 ans (vaccinations, alimentation, sommeil.). Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur en crèche, ainsi que la législation applicable à l'accueil du jeune enfant (vaccinations obligatoires, PAI, protocoles). Vous faites preuve d'un sens aigu de l'organisation et savez adapter votre action aux besoins identifiés. Votre capacité d'observation et d'analyse vous permet de repérer les situations particulières et de transmettre les informations pertinentes à l'équipe. Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et contribuez à une coopération efficace entre les professionnels. Dynamique et force de proposition, vous êtes en capacité de prendre des initiatives adaptées aux situations rencontrées.
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Déplacements professionnels
Port de tenue professionnelle ou d'uniforme - Salaire
- CSE
- Grilles FPT + régime indemnitaire
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier Cette formation est indispensable
Compétence
- Réaliser des soins infirmiersCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
CA DU LIBOURNAIS
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