Assistant / assistante juridique (H/F)

Assistant / assistante juridique (H/F) 69 - ST DIDIER AU MONT D OR

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Offre n° 201RBVV
Assistant / assistante juridique (H/F)

69 - ST DIDIER AU MONT D OR - Localiser avec Mappy

Publié le 17 décembre 2025

Vos missions - Rédaction et gestion du secrétariat juridique courant (assemblées générales d'approbation des comptes, assemblées générales extraordinaires). - Réalisation des formalités juridiques auprès du guichet unique, du service des impôts et autres instances. - Assistance sur les opérations exceptionnelles (constitution de sociétés, cessions, etc.). - Suivi administratif des dossiers clients. - Participation aux tâches administratives internes du cabinet en lien avec les autres assistantes. Profil recherché - Formation juridique Bac +2 / Bac +3. - Première expérience souhaitée (stage en droit des sociétés accepté). - Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe. - Bonne maîtrise des outils bureautiques. Ce que nous offrons - Une ambiance conviviale dans un cabinet à taille humaine. - Des dossiers variés et stimulants. - Une équipe soudée et bienveillante - CDI - Rémunération :1.900 € à 2.500 € sur 13 mois- 35 h- mutuelle. - Lieu de travail : 69 - ST DIDIER AU MONT D'OR

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2500.0 Euros sur 13.0 mois
  • Complémentaire santé
  • Primes
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s) - Stage en droit des sociétés acceptéCette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+2 ou équivalents Droit affaires Cette formation est indispensable

Compétences

  • Accomplir les formalités nécessaires aux procédures juridiques auprès de services compétentsCette compétence est indispensable
  • Assurer le suivi des dossiers clientsCette compétence est indispensable
  • BUT spécialité carrières juridiques parcours entreprise et associationCette compétence est indispensable
  • DUT carrières juridiquesCette compétence est indispensable
  • Licence droit, économie, gestion mention informatique, managementCette compétence est indispensable
  • Licence mention droitCette compétence est indispensable
  • Règles d'orthographe et de grammaireCette compétence est indispensable
  • Rédiger des actes et procédures juridiquesCette compétence est indispensable
  • Rédiger un acte juridique ou règlementaireCette compétence est indispensable
  • Saisir des documents juridiquesCette compétence est indispensable
  • Suivi de dossiers clientsCette compétence est indispensable
  • Termes et procédures juridiquesCette compétence est indispensable
  • Réaliser une recherche documentaire

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités juridiques

Employeur

QUINCY & REQUIN ASS SCP D AVOCATS

3 à 5 salariés


Cabinet d'avocats en droit des affaires composé d'une douzaine de personnes, nous accompagnons au quotidien les entreprises et les professions libérales dans leurs projets de création, de développement et de transmission. Notre force : expertise, proximité et esprit d'équipe.

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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