Educateur/trice socioprofessionnel(le) (H/F) 66 - PRADES
Offre n° 201RDJL
Educateur/trice socioprofessionnel(le) (H/F)
66 - PRADES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 décembre 2025
Date de contrat : 01/03/26 Contrat : CDD jusqu'au 31/12/26 L'ACI " AICO" vient d'intégrer le programme Premières Heures en Chantier. Il est soutenu dans le cadre de la stratégie nationale de prévention et de lutte contre la pauvreté. Le programme correspond à un sas temporaire, progressif, adapté, destiné aux personnes en situation de grande exclusion, principalement à la rue, très éloignées de l'emploi et pour lesquelles les dispositifs d'insertion classiques s'avèrent inadaptés. Premières Heures en Chantier permet ainsi d'engager un parcours d'insertion en entrant dans un chantier d'insertion et en accédant à un hébergement. Afin d'accompagner ces personnes. Nous recrutons un éducateur/trice socio-professionnel(le) qui sera sous la responsabilité de la coordinatrice du projet * Missions Rencontre avec le public SDF/SDS et explication du dispositif "PHC" Proposition d'entretien pour vérifier la faisabilité et travail de mise en confiance Prise en compte de l'urgence sociale avant toute démarche et retour à l'emploi Accompagnement administratif préalable à tout statut de salarié en ACI Validation de la pertinence pour la personne d'intégrer le dispositif : aptitude physique/psychique/intérêt pour l'emploi.... Réorientation vers une prise en charge adaptée le cas échéant Lien avec les services administratifs internes de la structure partenaire pour la rédaction du contrat de travail et de la prise de poste Accompagner en fonction de leurs besoins, les salariés PHC dans la réalisation de leurs activités (faire avec) Faire le lien avec les différents partenaires et référents sociaux (maraudes), des salariés PHC Faire l'interface entre les différents acteurs de l'accompagnement Le cas échéant, accompagner les salariés dans des démarches relatives à leurs parcours d'insertion (Association Intermédiaire, associations..) Concevoir les accompagnements socio-éducatifs à partir d'une évaluation des attentes et des besoins sociaux des personnes et dans une perspective de relais Faire le lien avec les encadrants techniques du Chantier dans une perspective de relais visant à terme le recrutement des personnes. * Vous devez être en situation D'analyser une demande et les besoins exprimés par la personne, De recréer du lien social et de l'identité sociale, D'accompagner le parcours de socialisation et d'éviter la désocialisation, De travailler en réseau et en équipe pluridisciplinaire, De concevoir et mettre en œuvre des interventions socio éducatives différenciées s'appuyant notamment sur l'activité du Chantier d'insertion (faire avec), D'anticiper et faire face aux situations de crise et mettre en place des médiations. *Compétences et profil Être titulaire d'un diplôme d'État du travail social est un plus (Diplôme d'État Éducateur Spécialisé, Moniteur Éducateur, Assistant de service social .) Expérience dans le champ de l'accompagnement de rue ou profil équivalent Permis B exigé *Compétences transverses Fortes capacités d'écoute/ relationnelles et de travail en équipe Pragmatisme, réactivité et sens de l'initiative *Compétences techniques Être en capacité de les accompagner sur des supports d'activité qui seront : la remise en état de cycles et démantèlement informatique Avoir de l'appétence pour ces thématiques avec un potentiel bricoleur
- Type de contrat
-
CDD - 10 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail de nuit
- Salaire
- selon CCN
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Moniteur-éducateur - Diplôme d'État Éducateur Spécialisé
Compétences
- Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
- Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
- Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
- Relayer de l'information
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
AICO
50 à 99 salariés
L'association AICO porte cinq Ateliers Chantiers d'Insertion (ACI), dont les supports d'activités sont : l'entretien de l'environnement, le bâtiment, l'hygiène et la propreté sur la ligne du Train Jaune, la manufacture et la recyclerie. Un chantier d'insertion est une structure qui allie activité économique et accompagnement socio-professionnel, afin de favoriser le retour à l'emploi de personnes éloignées du marché du travail.
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