Infirmier puériculteur / Directeur / Référent technique (H/F) 49 - LOIRE AUTHION
Offre n° 201RQSH
Infirmier puériculteur / Directeur / Référent technique (H/F)
49 - LOIRE AUTHION - Localiser avec Mappy
Publié le 18 décembre 2025
Dans le cadre de la création d'une micro-crèche innovante et engagée, nous recherchons un(e) Infirmier Puériculteur / Directeur pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné(e) par la petite enfance, l'éducation et aspirez à contribuer à un projet ambitieux, cette offre est faite pour vous ! Missions : 1. Soins et accompagnement des enfants : Assurer les soins quotidiens et les suivis médicaux des enfants. Veiller à la santé et au bien-être de chaque enfant. Repérer les besoins affectifs, biologiques et psychologiques des enfants. Mettre en place et animer des ateliers d'éveil adaptés. Instaurer une relation de confiance avec les enfants et leurs familles. Accompagner les acquisitions de l'enfant vers l'autonomie dans un cadre collectif sécurisant. 2. Gestion des repas et de l'hygiène : Gérer les approvisionnements en denrées alimentaires en privilégiant les circuits courts et les produits locaux. Veiller au respect des normes d'hygiène et à la qualité des repas servis aux enfants. Superviser la préparation des repas et leur distribution. 3. Direction et gestion administrative : Assurer la gestion administrative et financière de la micro-crèche. Gérer les relations avec différents partenaires extérieurs (PMI, banque, assurance, etc.). Planifier et organiser les activités de la crèche en collaboration avec l'équipe éducative. Veiller au respect des réglementations et des normes en vigueur. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif de la crèche. Valeurs et Engagements : Notre micro-crèche s'engage à promouvoir une approche éducative respectueuse de l'environnement et centrée sur le bien-être des enfants : Écologie et Développement Durable : Utilisation de couches lavables et approvisionnement en produits locaux. Projet Éducatif Montessori : Développement d'un projet inspiré de la pédagogie Montessori. Formation à la Communication Non Violente (CNV) : Formations prévues pour favoriser des interactions harmonieuses. Conditions de travail : Statut cadre avec un taux horaire attractif. Poste à temps plein avec des horaires variables selon les besoins de la crèche. Rôle de gestionnaire assuré en dehors des horaires d'ouverture de la crèche. Amplitude horaires d'ouverture de 8h à 18h30. Nombreux avantages salariaux à venir au fur et à mesure que l'entreprise se développera. Profil recherché : Diplôme d'État d'Infirmier Puériculteur. Expérience dans l'accompagnement des jeunes enfants et dans la gestion d'une structure. Compétences en gestion administrative et financière. Sensibilité aux valeurs écologiques et éducatives de notre projet. Capacité à manager une équipe et à travailler en collaboration.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Selon profil et expérience
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier puériculture Cette formation est indispensable
Compétence
- Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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