Vous êtes animé par la conquête et la performance commerciale ? LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, accompagne un industriel spécialisé dans l'automatisation en début et fin de ligne de conditionnement dans le recrutement d'un Responsable Développement Commercial H/F. Ce poste stratégique vise à structurer et développer durablement les ventes en France et Suisse Romande, avec une extension possible à moyen terme vers le UK et l'Europe du Nord. Missions principales. - Prospecter, développer et fidéliser un portefeuille de clients industriels : identifier les décideurs, qualifier les besoins et générer des opportunités qualifiées - Réaliser les visites clients (présentielles ou Teams) et formaliser des comptes rendus structurés - Participer aux salons professionnels et actions de promotion - Construire les argumentaires commerciaux et piloter les négociations jusqu'à la vente - Atteindre les objectifs de chiffre d'affaires fixés - Être l'interface entre le client et les équipes techniques internes - Collecter les données techniques nécessaires à la définition des solutions et implantations - Participer à l'élaboration des offres commerciales et au chiffrage - Assurer le transfert interne des projets et le suivi de l'avancement des commandes - Participer aux réunions commerciales, formations et visites au siège en Allemagne - Assurer une veille marché, technologique et concurrentielle : remonter aux directions les tendances, besoins clients et axes d'amélioration - Contribution aux supports commerciaux (brochures, contenus web, LinkedIn, traductions) Profil recherché. - Idéalement issu d'une formation technique de base (mécanique, automatisme ou équivalent) avec 5 à 10 ans d'expérience minimum dans la vente de solutions industrielles complètes sur mesure (machines spéciales, machines de conditionnement...) - Solide capacité de négociation et compréhension des enjeux industriels - Connaissances des ventes export (paiements internationaux, garanties, etc.) - À l'aise dans un environnement PME : autonomie, polyvalence, vision globale - Français bilingue, anglais courant indispensable, allemand apprécié Rémunération & avantages. - Rémunération fixe + variable (% des ventes) - Intéressement - Véhicule de fonction, téléphone, PC, carte Visa - Tickets restaurant