Offre n° 201SCPP
Plombier chef d'équipe (H/F)

Actualisé le 19 décembre 2025

Plombier chef d'équipe (H/F) - évolution vers création d'association possible Vous êtes plombier expérimenté, salarié ou déjà artisan à votre compte, et vous avez l'ambition d'entreprendre tout en rejoignant une structure solide et humaine ? Nous avons un projet pour vous. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un plombier autonome en CDI, capable de prendre en main 2/3 personnes, avec un véritable projet d'évolution à moyen terme : devenir associé. - Vous avez une expérience significative en plomberie (installation, dépannage, rénovation, etc.). - Vous êtes titulaire d'un CAP ou Bac Pro dans le domaine. - Vous êtes autonome, rigoureux(se), avec le sens du service client. - Vous avez un bon relationnel et une fibre commerciale. - Vous souhaitez entreprendre, sans être isolé(e). Créé par deux amis d'enfance en 2008, le Groupe Tourne & Vis est aujourd'hui un acteur reconnu de la rénovation de l'habitat en France : Un réseau de 25 agences de bricolage à domicile, le plus ancien du marché. Le développement de Tra-Vis, réseau spécialisé dans la rénovation, présent dans 4 villes (Paris, Rennes, Nantes, Angers). Création d'une structure de plomberie, Plomb&Vis, présente dans 3 villes (Rennes, Fougères et Angers) Nos forces : le sérieux, la transparence, l'adaptabilité. et surtout l'humain. Notre équipe est composée de professionnels passionnés qui partagent nos valeurs fortes : esprit d'équipe, savoir-faire, savoir-être. Ce que nous vous proposons : - Un CDI avec autonomie complète sur les chantiers et la gestion opérationnelle. - Un accompagnement personnalisé pour développer votre activité locale. - À moyen terme, l'opportunité de devenir associé sur la structure. - L'appui d'un réseau national et la force d'une marque reconnue. Envoyez-nous votre CV ou un message de motivation, même simple. Ce qui compte, c'est votre état d'esprit et votre envie d'avancer.

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée
Travail durant les vacances scolaires

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros sur 12.0 mois
Indemnité transports
Titres restaurant / Prime de panier
Complémentaire santé

Déplacements

Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

1 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

Accompagner les équipes dans la prise en main des nouveaux outils numériques de chantiers et des nouvelles pratiques professionnelles : tablettes, etc
Acheminer les matériaux et matériels jusqu'au chantier
Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations
Assister aux réunions de chantier
Assurer la formation technique des équipes
Assurer la sécurité sur le chantier
Collaborer avec d'autres corps de métier
Contrôler la qualité du produit fini
Contrôler un équipement ou matériel de sécurité (EPI, harnais…)
Coordonner l'activité d'une équipe
Définir des besoins en approvisionnement
Développer l'esprit d'équipe
Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings
Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie
Etablir le planning et fixer les méthodes d'exécution du chantier
Evaluer les performances des équipes
Gérer le stock de matériel nécessaire à l'activité de l'équipe et passer commande auprès des fournisseurs
Gérer les conflits internes et proposer des solutions
Matériaux de construction
Normes de qualité, hygiène, sécurité et environnement
Normes de sécurité sur les chantiers
Planification des tâches et gestion des priorités
Planifier l'affectation des équipements et des équipes
Préparer l'intervention et installer le chantier
Prévoir les besoins en recrutement en lien avec le conducteur de travaux
Renseigner des supports de suivi d'activité
Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement
Réceptionner les matériaux en vue d'organiser la production
Répartir les postes de travail
Superviser les opérations quotidiennes
Techniques associées au BTP
Utiliser des outils de communication numérique