Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F) 49 - CHENILLE CHAMPTEUSSE
Offre n° 201TBJT
Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)
49 - CHENILLE CHAMPTEUSSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 décembre 2025
L'établissement accueille 50 résidents dont 8 en unité protégée, et dispose d'un PASA. Une équipe dynamique qui se compose d'une directrice, d'une secrétaire de direction, d'une coordinatrice de vie, d'une IDEC, d'un ergothérapeute, d'une psychologue, d'une équipe soignante (AS, ASH soins) et d'une équipe d'hébergement. Un roulement infirmier qui comporte, des horaires du matin 7h30/15h00 ou du soir 11h30/19h00 en semaine, un week-end sur trois travaillé 7h30-12h30/17h-19h L'infirmier(e) a pour mission principale d'organiser, de gérer et de prodiguer des soins aux résidents, sous prescription médicale et relevant de son rôle propre, afin de maintenir ou de restaurer la santé du résident en collaboration avec d'autres professionnels de santé. Il/elle assure la continuité des soins et la surveillance des personnes au sein de l'EHPAD en équipe pluridisciplinaire et contribue aux recueils de données. Il/elle respecte la dignité et l'intimité du résident et de sa famille.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
- Salaire
- Primes
- Segur 1 et 2, prime d'ancienneté, prime fin d'année, prime de présence, chèque Cadoc
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - DE infirmiers Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner le résident et son entourageCette compétence est indispensable
- Recueillir les données cliniquesCette compétence est indispensable
- Réaliser les soins infirmiersCette compétence est indispensable
- Surveiller l'évolution de l'état de santéCette compétence est indispensable
- Transmissions écrites et oralesCette compétence est indispensable
- Accueillir et encadrer les élèves
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
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