Chez Domusvi, en qualité d'infirmier(e), vous êtes indispensable à la qualité de la prise en soins des résidents, de leur bien-être et de leur confort. Vous vous épanouirez au sein d'une équipe pluridisciplinaire complète composée de : 8 Aides-soignants de jour et 2 Aides-soignants de nuit, 2 Infirmiers de jour ,1 Infirmier coordinateur, 1 kinésithérapeute, 1 Ergothérapeute à mi-temps, 1 Psychomotricien à mi-temps, 1 Animatrice à temps plein, 1 Psychologue à mi-temps et 1 Médecin coordonnateur à mi-temps Pour réaliser vos missions, vous disposez de conditions de travail améliorées avec des aides techniques (lèves personnes, rails plafonnier, verticalisateur, tablettes pour les transmissions, téléphones portable, chariots...Etc.). Pour continuer à partager des moments conviviaux avec vos collègues l'établissement dispose d'une salle de pause bien équipée, une machine à café, frigo, télévision... l'établissement possède également un grand spacio avec jardin. Pour favoriser des temps d'échanges, la résidence organise une réunion tous les jours avec la Cadre de santé et un déjeuner 1 fois par mois en équipe. Vous pourrez compter sur le soutien et l'accompagnement d'une équipe encadrante qui a à cœur d'accompagner ses équipes, tout au long de la semaine y compris le week-end. Un système de tutorat est mis en place dès votre arrivée à la résidence. Vos avantages au sein de la résidence : - Prime de fin d'année - Prime assiduité - Prime de résultat - Prime de présence - Grand parking gratuit - Dispositif Grandes et petites attentions - Chèque cadeaux noël Parce que vos projets nous tiennent à cœur, vous bénéficierez de formations, avec des évolutions de carrière et de mobilité géographique partout en France. Infirmier(e) diplôme(e) d'Etat, vous faites preuve d'organisation, de réactivité, et d'autonomie dans vos fonctions. Doté(e) de qualités relationnelles et d'un sens du service, vous savez travailler dans un esprit d'équipe et de partage. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.