Le SILA recherche un agent en charge de la logistique et de l'entretien du patrimoine H/F dans le cadre de la gestion du patrimoine du SILA. Ce collaborateur, sous la responsabilité du chargé de pôle, aura pour missions principales d'effectuer la maintenance et l'entretien du patrimoine du SILA (bâtiments avec leurs équipements, voiries, parc automobile, pontons et débarcadères, cale sèche, voie verte, etc..). Il assurera notamment : - le suivi et l'entretien de la voie verte du tour du Lac d'Annecy, - la réalisation de diverses réparations d'urgence (tous corps d'état : VRD/peinture/cloisons/électricité/serrurerie/menuiserie/.), - le suivi de travaux en régie de l'entretien du patrimoine du SILA, - l'accompagnement des prestataires extérieurs lors de leurs interventions (maintenance, contrôles.), - le suivi régulier du fonctionnement des systèmes de chauffage, de climatisation et de ventilation du SILA, - l'agencement des espaces de travail et des salles de réunions (mobiliers), - la participation à l'organisation des diverses manifestations du SILA, - la gestion des stocks (renseignement des inventaires) et de l'archivage, - le suivi de l'entretien du parc de véhicules du SILA, - la relève des consommations d'énergies et reporting sur tableaux de bord, - la rédaction des comptes-rendu suite aux différentes interventions (prestataires, voie verte, travaux en régie, .). Votre profil : Vous avez un diplôme homologué au minimum de niveau 5 dans le domaine du bâtiment (tous corps d'état), ou une expérience significative dans ce domaine. Vous avez des compétences en électricité et des aptitudes au travail manuel. Vous savez utiliser et exploiter les outils bureautiques. Vous êtes organisé.e dans votre travail, rigoureux.se, autonome, et vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes titulaire du permis V.L. en cours de validité ; des déplacements étant à prévoir sur l'ensemble du territoire du SILA, et de façon ponctuelle en dehors du périmètre. Les permis PL et bateau sont souhaités. Des connaissances ou une expérience dans le domaine sont requises, mais si certaines missions vous manquent et que vous êtes prêt(e) à vous former, faites-le nous savoir. Le SILA propose des formations pour compléter vos compétences. Poste à temps complet à pourvoir dès que possible : 40h/ semaine en horaires mobiles avec 25 jours de congés annuels et 27 RTT. Recrutement sur liste d'aptitude, par voie de mutation ou par voie de contrat à durée déterminée le cas échéant. Rémunération statutaire + prime de fin d'année + avantages sociaux. Veuillez adresser votre candidature avec lettre de motivation et CV détaillé à Monsieur le Président du SILA recrutement@sila.fr - 7, rue des Terrasses - B.P. N° 39 - 74962 CRAN-GEVRIER CEDEX