Offre n° 201WGMC
Psychologue (H/F)
72 - LE MANS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 décembre 2025
Employeur handi-engagé
CDI à pourvoir dès que possible Votre Rôle : Repérer et analyser les besoins des personnes accompagnées - Evaluer la symptomatologie d'une pathologie ou d'un trouble - Mettre en œuvre et assurer le suivi des actions préventives et thérapeutiques sur le plan psychologique au niveau individuel, familial et/ou groupal dans une optique de promotion et d'autonomie de la personne - Favoriser l'épanouissement psychoaffectif, intellectuel et social des personnes - Contribuer à la reconnaissance et au respect de la personne dans sa dimension psychique - Apporter un éclairage technique auprès des professionnels, de l'institution et un soutien auprès des familles Profil recherché : - Master 2 de psychologie, DESS de psychologie Savoir-faire : - Connaissance du public handicapé/handicap psychique - Connaissance du champ de l'autisme, des troubles psychiques - Maîtrise de l'élaboration des écrits professionnels et des outils d'évaluation - Accompagnement de l'équipe dans l'élaboration et l'analyse de situation Savoir-être : Eléments particulièrement importants pour nous : - Forte capacité d'écoute, d'adaptation et d'analyse de compte rendu - Prise de distance - Force de proposition dans la dynamique d'équipe - Pas de posture de sachant Le contrat : CDI à 20%, basé à Le Mans - Horaire de journée - Poste basé au sein de la MAS Héliope - Rémunération indexée sur la CCN 66. Selon l'expérience dans le métier.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 7H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 668.0 Euros à 788.0 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Complémentaire santé
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Psychologie Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
- Réaliser un accompagnement psychologique
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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