RESPONSABLE SIRH (H/F) 63 - CLERMONT FERRAND
Offre n° 201WYSL
RESPONSABLE SIRH (H/F)
63 - CLERMONT FERRAND - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 décembre 2025
1 poste de RESPONSABLE SIRH (H/F) - CDI - Temps plein à pourvoir au Siège social - 9 rue Gilbert Romme - 6300 CLERMONT-FERRAND L'association ALTERIS solidement implantée dans le Puy de Dôme (+de 600 salariés et 35 sites) œuvre à l'accueil et l'accompagnement de personnes en situation de vulnérabilité. Elle intervient dans les domaines de la protection de l'enfance et du médico-social. Missions : Sous la responsabilité de la DRH et avec l'appui de l'Assistante RH-référente SIRH, vous assurez, en lien avec le service informatique et l'ensemble des acteurs concernés, la gestion des Systèmes d'Information et logiciels en lien avec la gestion des Ressources Humaines. - Analyse, formalisation des besoins et priorisation des réponses - Pilotage des évolutions et du déploiement interne du système d'information Ressources Humaines - Interface dans la gestion des logiciels composant l'ERP SIRH, entre le prestataire extérieur, le service informatique et les utilisateurs internes - Organise et/ou assure la formation et l'assistance des utilisateurs - réalise des modes opératoires - Garantit la qualité des traitements - Veille au respect du RGPD. - Formalise les procédures internes au service RH et en organise la mise à jour - Assure l'édition des différents indicateurs RH Profil : - Diplômé-e en système d'information et/ou ressources humaines niv. 5 mini - Expérience professionnelle dans le domaine de 7/10 ans mini - Excellentes connaissances en informatique - Pratique et maîtrise de logiciels de paie, RH, planning, formation, . et de leur paramétrage - Maîtrise des règles de paie - de la durée du travail - de protection des données - Expérience en pilotage/déploiement de projets informatiques - Capacité à concevoir, conduire et animer des formations SIRH - Bon relationnel, capacité à travailler en équipe - Organisation et rigueur Poste à pourvoir en janvier/février 2026
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3296.0 Euros à 3466.0 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Complémentaire santé
Profil souhaité
Expérience
- 7 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétence
- Concevoir et gérer un projet
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
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