Responsable de depot H/F (H/F) 13 - AIX-EN-PROVENCE
Offre n° 201XNCF
Responsable de depot H/F (H/F)
13 - AIX-EN-PROVENCE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 décembre 2025
JOB LINK recrute : Responsable de dépôt H/F Poste basé à Aix-en-Provence (13) - Groupe international, acteur majeur dans la vente de cuisines à destination des artisans et professionnels du bâtiment. Vos missions : >> Développement commercial - Animer et fidéliser un réseau de partenaires BtoB (artisans, professionnels du bâtiment). - Suivre les marges et budgets définis, activer les bons leviers financiers pour atteindre les objectifs. - Définir et piloter la stratégie commerciale de votre dépôt. >> Management d'équipe - Fédérer, challenger et accompagner vos collaborateurs pour atteindre les objectifs communs. - Recruter, intégrer et développer les talents de votre équipe. - Porter au quotidien le concept commercial de l'enseigne et transmettre ses valeurs. >> Gestion du centre de profit - Assurer la fiabilité des stocks et le respect des coûts d'exploitation. - Garantir l'application des process internes, ainsi que des règles en matière de droit du travail, santé, sécurité et conformité. - Effectuer des déplacements ponctuels si nécessaire. Ce que nous vous offrons Une rémunération fixe attractive selon profil et expérience. Un variable déplafonné, directement lié à la performance du dépôt et à des challenges stimulants. Une voiture de fonction. Un parcours d'intégration complet avec formation et accompagnement par un mentor. Le repos dominical garanti.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 38000.0 Euros sur 12.0 mois
- + variables et voiture de fonction
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Analyser les données d'activité pour la prendre des décisions
- Animer, coordonner une équipe
- Développer et fidéliser la relation client
- Développer et gérer des relations interpersonnelles
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Gérer les ressources humaines
- Prospection commerciale
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Relayer de l'information
- Renseigner et tenir à jour des outils de suivi de l'activité (tableaux de bord de production, relevés d'incidents, qualité...)
- Rédiger des rapports d'activité
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Etre ouvert aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
JOB LINK ADVANCE
Mme Elise Gutierrez
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