Offre n° 201YPWJ
Agent d'accueil camping H/F

Actualisé le 30 décembre 2025

La commune de MÉNIL cherche un Agent d'accueil H/F pour le camping. Vos missions: Accueil et Information : Accueillir les clients, les informer sur les services du camping et les activités locales. Gestion des Réservations : Gérer les réservations, les arrivées et les départs des clients. Service Client : Répondre aux demandes des clients, résoudre les problèmes et assurer un service de qualité. Administration : Tenir à jour les registres, gérer les paiements et les factures. L'emploi est proposé du 7 avril 2026 au 30 juin 2026 à hauteur de 17h30 par semaine. Expérience dans le domaine du tourisme souhaitée.

Type de contrat

CDD - 2 Mois
Contrat travail

Durée du travail

Temps partiel - 17H30/semaine Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée
Travail durant les vacances scolaires
Travail saisonnier
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 1680.0 Euros sur 12.0 mois

Déplacements

Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Compétences

Assurer la confidentialité des informations des clientsCette compétence est indispensable
Assurer la sécurité des clients en suivant les procédures appropriéesCette compétence est indispensable
Effectuer le suivi des réservationsCette compétence est indispensable
Fournir des informations touristiques et locales aux clientsCette compétence est indispensable
Identifier, traiter une demande clientCette compétence est indispensable
Effectuer le suivi des commandes, la facturation
Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
Gérer les paiements et les transactions financières à la réception
Gérer les plaintes de manière professionnelle
Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
Maintenir un environnement de travail propre et organisé
Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité au travail
Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Résoudre les problèmes techniques mineurs dans les chambres
Superviser le bon fonctionnement des équipements de l'hôtel
Techniques de communication orales, écrites et numériques