Descriptif du poste: CABINET JL EXECUTIVE, spécialisé dans le recrutement de talents pour des entreprises de renom, recherche pour l'un de ses clients, une PME dynamique et en pleine croissance, UN(E) CHARGÉ(E) D'AFFAIRES BÂTIMENT BTOB IDEALEMENT À REIMS 51 OU NANCY 54 REJOIGNEZ UNE PME EN CROISSANCE, SPÉCIALISÉE DEPUIS PLUS DE 45 ANS DANS L'AMÉNAGEMENT INTÉRIEUR BTOB (ISOLATION, CLOISONS, FAUX PLAFONDS, PLANCHERS TECHNIQUES). Présente sur plusieurs régions, l'entreprise intervient sur des projets variés : bureaux, centres logistiques, hôtels, agences bancaires, sites industriels ou nucléaires, toujours hors logement particulier. VOS MISSIONS * Développer un portefeuille clients (priorité au gré à gré, relationnel et récurrence). * Réaliser les études et devis à partir de plans et descriptifs techniques. * Piloter les chantiers : lancement, suivi, coordination des compagnons et sous-traitants. * Suivre les indicateurs de coûts, délais et qualité. * Fidéliser les clients par un suivi rigoureux et une relation de confiance. PROFIL RECHERCHÉ * Expérience confirmée en tant que CHARGÉ D'AFFAIRES, CONDUCTEUR DE TRAVAUX dans le second oeuvre (placo, menuiserie intérieure, TCE). * Autonomie, rigueur et fiabilité. * Capacité à lire des plans, établir des devis et gérer un budget. * La maîtrise d'AUTOCAD est un atout fort. * Esprit PME, goût du terrain et de la relation client. PARTIE CONTRACTUELLE : * Poste en CDI basé à NANCY (54) déplacements dans un rayon de 2-3 h possible. * RÉMUNÉRATION ATTRACTIVE SELON PROFIL, incluant fixe + primes variables. * Statut Cadre * Véhicule de fonction. Profil recherché: * Expérience confirmée en tant que CHARGÉ D'AFFAIRES, CONDUCTEUR DE TRAVAUX OU CHEF DE CHANTIER dans le second oeuvre : placo, menuiserie intérieure, TCE. * Autonomie, rigueur et fiabilité. * Capacité à lire des plans, établir des devis et gérer un budget. * La maîtrise d'AUTOCAD est un atout fort. * Esprit PME, goût du terrain et de la relation client. Chez Job Link Group, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif et respectueux, où chaque candidature est étudiée avec attention, indépendamment de l'âge, du genre, de l'origine, de la situation de handicap ou de tout autre critère de discrimination.