Descriptif du poste: L'association recrute un(e) Responsable Administratif et Financier (RAF). La mission Membre de l'équipe de direction (directeur, RRH & Qualité et chefs de service), vous pilotez la gestion administrative, financière et logistique de l'association, en lien étroit avec le directeur. Vous contribuez à la mise en oeuvre du projet d'établissement et à la sécurisation de la gestion globale de l'activité. Vos missions principales Pilotage administratif et financier * Assurer le suivi budgétaire global : élaboration, exécution et analyse (budgets, comptes administratifs, préparation du passage en CPOM) * Superviser la comptabilité (en lien avec la secrétaire comptable et l'expert-comptable) * Assurer le suivi de la trésorerie (encaissements, décaissements, placements) * Préparer les éléments nécessaires à l'établissement des comptes annuels * Élaborer des tableaux de bord et outils d'aide à la décision Gestion comptable et financière opérationnelle * Superviser la facturation et les relations avec les financeurs et partenaires (Conseil Départemental, banques?) * Contrôler les opérations comptables (factures, règlements, rapprochements bancaires?) * Traitement de la paie des salariés en collaboration avec le Responsable RH et Qualité * Suivre les investissements et les plans de financement * Participer à la rédaction des appels à projets (volet financier) Encadrement et organisation des services administratifs * Encadrer les fonctions accueil, secrétariat et comptabilité (organisation, planning, priorités) * Piloter l'activité de la secrétaire administrative et comptable * Piloter l'activité des agents techniques d'entretien * Structurer et optimiser les travaux administratifs Gestion des obligations réglementaires et des risques * Assurer le suivi des contrôles réglementaires et du registre de sécurité * Piloter la gestion des assurances et des sinistres * Superviser la gestion des biens immobiliers et des véhicules (maintenance, contrats?) * Veiller à la conformité des pratiques administratives et financières Contribution à la gestion globale de l'établissement * Participer aux réunions de direction et aux réflexions stratégiques * Contribuer à la démarche qualité et à l'amélioration continue * Assurer, en lien avec le RRH, le suivi de certains outils transversaux (ex : données sociales, tableaux de pilotage) * Participer à la coordination interne et à la communication avec les partenaires Ces missions s'inscrivent dans une complémentarité étroite avec le RRH & Qualité, telle que définie dans l'organisation interne de l'association. Profil recherché: Le profil De formation supérieure en gestion, finance ou administration (minimum Bac+3 à Bac+5), vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire (idéalement dans le secteur social, médico-social). Compétences et qualités attendues * Solides compétences en gestion financière et comptabilité * Maîtrise des outils de pilotage budgétaire * Capacité d'analyse et de synthèse * Rigueur, organisation et sens des priorités * Aptitude à manager et à travailler en équipe * Sens des responsabilités et de la confidentialité * Force de proposition et autonomie La connaissance du secteur de la protection de l'enfance serait un plus. Type de contrat * CDI à temps plein ? 35h * Statut cadre Rémunération et avantages * Convention collective du 15 mars 1966 * Cadre de Classe 2 - Niveau 3 ou 2 en fonction de la qualification * Fourchette de rémunération comprise entre 3500 euro et 4090 euro en brut mensuel (SEGUR inclus), en fonction qualification et ancienneté * 9 jours de congés annuels supplémentaires * PERCO avec abondement de l'employeur possible * Complémentaire santé avec participation de l'employeur pour le salarié et ses ayants droits + participation du CSE Lieu de travail Siège de l'association à MAZAMET (81) - POSTE A POUVOIR le 15 JUIN 2026