Descriptif du poste: Quotité d’affectation sur le poste : 100% Branche d’Activité Professionnelle (BAP) : J « Gestion et Pilotage » Famille d’Activité Professionnelle : Gestion financière et comptable Correspondance statutaire : Assistant ingénieur / Diplôme minimum règlementaire exigé : Bac+2 Groupe RIFSEEP : G2-1E   Site d’affectation : Université Sorbonne Paris Nord (USPN) / Campus de Villetaneuse Composante / Service : Agence comptable Composition du service (effectifs) : 20 Fonction d’encadrement : Oui - Nombre d’agents à encadrer : 4 (3 B et 1 C, ainsi que 2 apprentis) Rattachement hiérarchique : Agent comptable Missions principales et description du poste Gestion comptable Pilotage et encadrement ✓ Organiser et gérer le compte bancaire de l’Agence comptable ✓ Contrôle et prise en charge des recettes de l’établissement ✓ Emission des demandes de comptabilisation à destination de l’ordonnateur (droits au comptant) ✓ Comptabilisation des opérations pour compte de tiers ✓ Gère et participe à l’équipe de caisse ✓ Encadrer les gestionnaires de l’Agence comptable en charge de la comptabilité générale, des recettes, de l’inventaire comptable et du recouvrement (amiable et contentieux) ✓ Assurer la continuité de toutes les activités du service Fonctionnel SIFAC Contrôle interne ✓ Traiter les PRD SIFAC transmises par l’AMUE, animation de sessions de formations SIFAC (recettes) et du réseau des référents recettes de l’établissement ✓ Elaboration de tableaux de bord, de modes opératoires SIFAC, et de modes opératoires sur les procédures relevant du champ d’activité Outils spécifiques à l’activité Logiciels courants de la bureautique : Excel confirmé, Word Utiliser les logiciels spécifiques du domaine géré : SIFAC     Profil recherché: Connaissances / Savoir Maîtriser l'organisation et le fonctionnement des établissements de l'Enseignement Supérieur Organisation et fonctionnement de l’université Savoir faire Maitrise de la comptabilité générale Organisation, rigueur et capacité d'analyse, capacité à rendre compte Savoir utiliser les logiciels de bureautique (Word, Excel) et les outils du contrôle de gestion (tableaux de bord, reporting, …) Savoir être Sens relationnel, agilité et capacité d’adaptation Aptitude à fédérer des équipes Sens du service et discrétion