Descriptif du poste: Offre d'emploi : District Manager - Région Sud-Est (F/H/X) - CDI Secteur : Sud-Est France Statut : Cadre au forfait jours + RTT Déplacements quotidien sur les boutiques du réseau (+- 15 boutiques) Prise de poste : Dès que possible (au plus tard mi juin 2026) Rémunération : Selon profil (fixe + variable) Véhicule de service fourni. Votre mission En tant que District Manager, vous serez en charge d'une quinzaine de boutiques. Véritable relais entre le terrain et le siège (Direction générale, RH, logistique, etc.), vous êtes garant(e) de la performance, de la conformité et de l'excellence managériale au sein de votre périmètre. MANAGEMENT * Fédérer, motiver et accompagner les équipes vers l'excellence opérationnelle et commerciale (intégration, formation, entretiens professionnels.). * Instaurer un climat de confiance, valoriser la marque employeur et promouvoir l'histoire et les valeurs de Finsbury. * Assurer une communication fluide et régulière entre les points de vente et le siège. * Contrôler la conformité des plannings, le respect du dress code et des procédures internes. * Être garant(e) du respect du savoir-faire et du merchandising Finsbury dans chaque boutique (merchandising, présentation produits...). * Veiller à la performance individuelle et collective des équipes. * Garantir la maîtrise et l'application stricte des procédures internes par l'ensemble des collaborateurs (retards, congés, absences, gestion de caisse, opérations commerciales, gestion des espèces, etc.) DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL * Suivre et optimiser la performance commerciale : CA, panier moyen, taux de transformation, ventes additionnelles, taux de saisie CRM. * Être présent(e) sur le terrain au quotidien : exemplarité, posture commerciale, tenue vestimentaire, accompagnement en boutique. * Assurer un suivi équilibré et régulier des magasins de votre zone. * Maîtriser les chiffres clés pour piloter efficacement l'activité (KPI). GESTION & OPÉRATIONNEL * Suivi des plannings d'équipes, gestion des anomalies en lien avec les RH. * Supervision des inventaires mensuels et du reporting vers le siège. * Suivi des livraisons et du respect des procédures de réception. * Coordination des interventions techniques ou travaux avec les services concernés. * Rédaction d'un rapport d'activité hebdomadaire à destination de la Direction générale, des RH et des opérations. * Transmission rigoureuse des éléments de paie au service RH. * Participation active au recrutement des équipes boutique. * Gestion de premier niveau des éventuelles procédures disciplinaires.   Profil recherché: Profil recherché Expérience de 3 ans minimum en tant que District Manager / Responsable Régional dans le retail haut de gamme, idéalement en PAP ou chaussure. Excellent leadership, sens du terrain, exemplarité. Fort esprit d'équipe, orientation résultats et sens du Service Client affirmée. * Autonome, rigoureux(se), organisé(e). * Bonne maîtrise des outils informatiques (CEGID, pack Office). * Permis B valide requis - déplacements quotidiens à prévoir.   Pourquoi nous rejoindre ?   Rejoindre Finsbury, c'est intégrer une maison haut de gamme en pleine croissance, attachée à l'excellence, au style et à l'expérience client de qualité. C'est aussi évoluer dans un environnement où le management de proximité, le sens du détail et la transmission du savoir-faire sont au cœur de notre culture.     Pour postuler, merci d'envoyer votre candidature avec la référence DMSE2026