SECRETAIRE COMPTABLE (H/F)

SECRETAIRE COMPTABLE (H/F) 49 - ANGERS

Offre n° 202BKXP
SECRETAIRE COMPTABLE (H/F)

49 - ANGERS - Localiser avec Mappy

Actualisé le 05 janvier 2026

Poste de secrétaire comptable à 30 heures /sem à pourvoir dès que possible : Les missions : Travaux administratifs : Accueil téléphonique et physique, suivi des dossiers de rendez-vous, gestion et traitement du suivi des mails Dossier de suivi de chantier de la signature du marché au procès-verbal (tableau de bords, suivi des marges, demandes d'autorisations, gestion des réseaux, factures de situations, décompte définitif, dossiers d'aides et de certification) Tenue de l'ensemble des travaux comptables : Enregistrement des achats, pointage selon bon de commande, lettrage Gestion de la trésorerie, rapprochement bancaire, règlements Gestion clients, validation des factures clients, relance Déclaration fiscale Suivi des stocks, budget, préparation du bilan Gestion des frais généraux Suivi administratif du personnel Interlocuteur privilégié des experts comptables et services officiels Vous avez une bonne expérience réussie en TPE et dans le secteur du bâtiment. Connaissances de Codial et EBP compta souhaitées.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1750.0 Euros à 1850.0 Euros sur 12.0 mois
  • en fonction de l'expérience
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Réaliser des opérations comptablesCette compétence est indispensable
  • Assurer la gestion des courriers entrants et sortants
  • Classer des documents
  • Comptabilité générale
  • Coordonner les tâches administratives
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Etablir un état de rapprochement bancaire
  • Gérer les agendas électroniques
  • Logiciels comptables
  • Modes de paiement
  • Organiser l'archivage des documents
  • Préparation des factures
  • Préparer les éléments constitutifs de la paie
  • Réaliser la gestion administrative du personnel
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Répondre aux demandes d'information
  • Structurer, synthétiser des informations
  • Suivi de trésorerie
  • Superviser les opérations quotidiennes
  • Vérifier les factures et les paiements

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Construction d'autres bâtiments

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