Chef d'équipe maçon / Cheffe d'équipe maçonne (H/F)

Chef d'équipe maçon / Cheffe d'équipe maçonne (H/F) 57 - THIMONVILLE

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Offre n° 202CGVJ
Chef d'équipe maçon / Cheffe d'équipe maçonne (H/F)

57 - THIMONVILLE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 05 janvier 2026

FICHE DE POSTE - CHEF D'ÉQUIPE MAÇON Intitulé du poste Chef d'équipe maçon (H/F) Secteur d'activité Bâtiment / Travaux publics - Gros œuvre / Maçonnerie générale Position hiérarchique - Rattachement : Chef de chantier - Encadrement : Équipe manœuvre et aides-maçons Missions principales Le chef d'équipe maçon est responsable de l'organisation et de la bonne exécution des travaux de maçonnerie sur le chantier. Il encadre son équipe et veille au respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité. Activités et responsabilités - Organiser et planifier le travail de l'équipe sur le chantier - Répartir les tâches et coordonner les interventions des maçons - Réaliser et superviser les travaux de maçonnerie (fondations, murs, dalles, coffrage, ferraillage, bétonnage, etc.) - Contrôler la qualité des ouvrages réalisés - Veiller au respect des délais et du planning fixé - Appliquer et faire respecter les règles de sécurité et les consignes HSE - Gérer le bon usage du matériel, ainsi que le rangement et s'assurer de l'entretien du véhicule mise à disposition. - Assurer le lien entre l'équipe et la hiérarchie - Accueillir et former les nouveaux arrivants ou apprentis Compétences requises Compétences techniques - Excellente maîtrise des techniques de maçonnerie traditionnelle et moderne - Connaissance des normes de construction et de sécurité - Utilisation des outils Compétences managériales - Capacité à encadrer et motiver une équipe - Sens de l'organisation et de l'anticipation - Aptitude à prendre des décisions sur le terrain - Bon relationnel et communication efficace Profil recherché - Formation : CAP/BEP Maçonnerie. - Expérience : 10 ans minimum en maçonnerie, dont une expérience significative en encadrement d'équipe - Permis B obligatoire (déplacements sur chantiers) Qualités personnelles - Leadership et esprit d'équipe - Rigueur et sens des responsabilités - Autonomie et réactivité - Résistance physique et goût du travail en extérieur Conditions de travail - Travail sur chantier, en extérieur - Horaires aménageables en fonction des intempéries - Déplacements fréquents - Port des équipements de protection individuelle obligatoire

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
39H/semaine Travail en journée
Travail durant les vacances scolaires
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2400.00 Euros sur 12 mois
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Indemnité transports
Déplacements
Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

  • 7 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Acheminer les matériaux et matériels jusqu'au chantierCette compétence est indispensable
  • Assurer la sécurité sur le chantierCette compétence est indispensable
  • Gestion des équipements de chantierCette compétence est indispensable
  • Normes de sécurité sur les chantiersCette compétence est indispensable
  • Préparer l'intervention et installer le chantierCette compétence est indispensable
  • Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieuxCette compétence est indispensable

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de leadership

Informations complémentaires

  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
  • Secteur d'activité : Travaux de terrassement courants et travaux préparatoires

Employeur

TERRABAT


M. Boris GODARD

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