Offre n° 202CHPR
Gestionaire Evenementiel (H/F)

Actualisé le 05 janvier 2026

Gestion des projets, calcul des marges et investissements, il vous sera demandé d'anticiper les besoins ,de sourcer et négocier les fournitures et prestataires inhérents aux évènements qui vous seront confiés, d'en assurer l'organisation, la planification, la constitution des équipes internes et prestataires et d'en assurer le suivi jusqu'à l'encaissement . la satisfaction client et l'expérience client proposée devront être de qualité irréprochable, créative dans le respect du budget et le professionnalisme exigé . la gestion d'un évènement doit se conjuguer avec discrétion, respect et bienveillance .

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Mobilisable en urgence
Travail de nuit
Travail durant les vacances scolaires
Travail les week-ends et jours fériés

Conditions de travail

Déplacements professionnels

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 1823.03 Euros sur 12.0 mois
Primes
Téléphone mobile
Ordinateur portable
Véhicule
revisable a 12mois

Déplacements

Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

12 MoisCette expérience est indispensable

Compétences

Concevoir les modalités de l'événement selon les objectifs et le budget, en apportant son expertise et sa créativité sur les moyens et outils à mobiliserCette compétence est indispensable
Coordonner les étapes de l'organisation de l'événement et de son animation, en s'assurant du respect des délais et des obligations contractuellesCette compétence est indispensable
Détailler et négocier le budget alloué à l'événementCette compétence est indispensable
Développer et piloter un réseau d'organisations partenairesCette compétence est indispensable
Développer un portefeuille clients et prospectsCette compétence est indispensable
Elaborer, suivre et piloter un budgetCette compétence est indispensable
Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestationCette compétence est indispensable
Etablir les objectifs et le cahier des charges de l'événement, en interne ou avec son client, selon la culture de l'organisation concernéeCette compétence est indispensable
Etre garant du respect des exigences de sécurité et de qualité relatives à l'ensemble de l'événement, de sa préparation à sa clôtureCette compétence est indispensable
Mettre en oeuvre l'organisation matérielle et logistique d'un événementCette compétence est indispensable
Négocier avec les prestataires externesCette compétence est indispensable
Organisation d'événements thématiquesCette compétence est indispensable
Organiser et superviser l'approvisionnement, la logistique d'un événementCette compétence est indispensable
Planifier les différentes tâches nécessaires à la réalisation de l'événementCette compétence est indispensable
Recueillir et analyser les besoins clientCette compétence est indispensable
Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnementCette compétence est indispensable
Réaliser la gestion administrative des contratsCette compétence est indispensable
Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielleCette compétence est indispensable
Sélectionner et superviser les prestataires qui interviendront sur l'événementCette compétence est indispensable