Contrôleur de Gestion (H/F) 11 - NARBONNE
Offre n° 202DDJK
Contrôleur de Gestion (H/F)
11 - NARBONNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 janvier 2026
Description du poste et missions : Vous contribuez directement à la performance du groupe en assurant un pilotage précis et fiable des données financières. Vous travaillez en lien étroit avec les directions opérationnelles et financières. Vous transformez les chiffres en leviers de décision et soutenez la stratégie de croissance du groupe. Vos principales missions : - Suivre la performance économique des activités et analyser les marges - Préparer et animer les revues de résultats avec les responsables opérationnels - Garantir la fiabilité des données lors des clôtures trimestrielles - Assurer le lien entre comptabilité analytique et activité réelle - Concevoir et actualiser les indicateurs de performance pour le reporting groupe Ce poste requiert un sens aigu de l'analyse, une bonne compréhension des enjeux financiers et une aisance relationnelle avec les équipes terrain. Profil recherché : Vous aimez comprendre, structurer et fiabiliser les données pour éclairer la prise de décision. - Rigueur et précision pour garantir la fiabilité des informations financières - Esprit critique et capacité de synthèse pour analyser et interpréter les données - Esprit d'équipe et bonnes qualités de communication - Organisation solide et gestion efficace des priorités - Expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire, avec un équilibre entre pilotage financier et opérationnel - Une expérience mêlant grand groupe et PME serait un atout
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30700.0 Euros à 32200.0 Euros sur 12.0 mois
- Intéressement / participation
- CSE
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s) - hors apprentissageCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Contrôle gestion publique
Compétences
- Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
- Indicateurs de suivi d'activité
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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