Technicien forestier / Technicienne forestière (H/F) 13 - LANCON PROVENCE
Offre n° 202DYXC
Technicien forestier / Technicienne forestière (H/F)
13 - LANCON PROVENCE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 janvier 2026
Entreprise de travaux forestiers, à taille humaine propose en CDI un poste de Technicien(ne) Forestier(e). L'entreprise: Vous évoluerez dans une entreprise dont le matériel et les équipements sont à la pointe de la technologie. Bonne cohésion d'équipes et gérant à l'écoute. Lieu de départ des équipes au siège de la société à Lançon Provence. Convention collective du paysage. Avantages: paniers, paiement des heures supplémentaires, primes et déplacements ponctuels. Le poste: Sous la supervision de votre supérieur hiérarchique, vous devez négocier l'achat de parcelles : détermination d'un périmètre, prospection, étude de réunification de parcelles. Vous devez maîtriser parfaitement les règles permettant d'élaborer un plan de gestion. Vous aurez en charge la gestion des travaux : établir les contrats, planifier les chantiers, faire les demandes d'intervention, vérification des accès, contrôle des fiches d'intervention. Vous serez responsable du suivi de la qualité de la branche bois énergie : demande et renouvellement des certifications, qualité du produit, suivi PEFC. Vous serez référent en matière de sécurité sur les chantiers : rédaction des protocoles de chantiers, audits sur terrains, VGP, suivi des indicateurs et des machines.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Plan d'épargne retraite d'entreprise
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents - BTSA GESTION FORESTIERE Cette formation est indispensable
Compétences
- Classer les arbres d'un site d'exploitation
- Droit forestier
- Elaborer des actions ou des règles de prévention
- Gérer les relations avec les autorités locales
- Mettre en place des systèmes de traçabilité des bois coupés
- Organiser des chantiers forestiers en respectant les normes environnementales
- Planifier les rotations de coupe pour la gestion durable
- Prévention des incendies forestiers
- Recenser les arbres à abattre ou à élaguer
- Renseigner des supports de suivi d'activité
- Respecter les directives de sécurité lors des opérations forestières
- Sensibiliser un public
Savoir-être professionnels
- Inspirer, donner du sens
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Services d'aménagement paysager
Employeur
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