Gestionnaire financière de la commande publique Réf.2026.02 (H/F) 38 - ST MARTIN D HERES
Offre n° 202FKHB
Gestionnaire financière de la commande publique Réf.2026.02 (H/F)
38 - ST MARTIN D HERES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 janvier 2026
Pour candidater envoyer un CV et une lettre de motivation en indiquant lé référence de l'offre 2026.02 à : grh.recrutements@crous-grenoble.fr Poste à temps complet, soit 38h/semaine avec 51 jours de congés/RTT Télétravail possible jusqu'à 2 jours / semaine Le gestionnaire financier H/F de la commande publique est rattaché/e au pôle dépenses de la direction de la commande publique. Sous l'autorité de la directrice adjointe de commande publique : - Il/elle saisit et met à jour les marchés publics dans Orion relatifs aux opérations immobilières et aux achats alimentaires et effectue un contrôle de la saisie des autres marchés par le pôle dépenses de la DCP. - Il/elle effectue de manière spécifique les engagements juridiques en matière d'opération immobilière. - Il/elle effectue le suivi et les modifications de ces engagements juridiques en fonction de l'évolution du marché : avenant, déclaration de sous-traitance, exécution du marché de manière générale. - Pour chaque situation de travaux reçue ou chaque facture en lien avec une opération immobilière : il/elle vérifie que le document est complet, qu'il intègre les différents avenants et déclarations de sous-traitance. Il/elle effectue un contrôle du document par rapport aux saisies qui ont été effectuées sur le logiciel financier. - Il/elle tient à jour le tableau de suivi de l'évolution des éléments financiers des marchés publics d'opérations immobilières selon le modèle attendu par l'agent comptable et notamment l'exécution des éventuelles avances. - Il/elle effectue la liquidation de ces factures et situations de travaux sur Orion et la transmission à l'Agent comptable. - Sur les dépenses d'investissement, il/elle est le référent/e de l'agent comptable et coordonner les vérifications éventuelles à réaliser par la DPPI et les autres pôles de la DCP le cas échéant. - Il/elle fournit au pôle marchés de la DCP les informations financières relatives à l'exécution des marchés afin de permettre leur renouvellement. - Il/elle met à jour chaque semaine les mercuriales des marchés locaux alimentaires dans la BNA. Il/elle crée également les articles dans cette base après contrôle d'opportunité par le pôle marchés de la DCP. - Il/elle effectue la conservation et l'archivage des pièces de marchés et des déclarations de sous-traitance. - Il/elle assure le remplacement du second poste de gestionnaire financier du pôle dépenses de la DCP en cas d'absence. Compétences techniques - Bonne connaissance des règles des finances et de la comptabilité publique (une connaissance de la GBCP serait un plus) - Bonne maîtrise des outils informatiques, capacité à travailler sur des plates formes internet dédiées, capacité à travailler sur des logiciels financiers. - Connaissance du code de la commande publique et notamment des règles relatives aux marchés de travaux. Compétences organisationnelles - Capacité à se former sur de nouveaux logiciels et de nouveaux outils. - Rigueur - Qualités d'organisation et d'anticipation - Sens des initiatives - Capacité à rendre compte Compétences relationnelles - Qualités relationnelles - Sens du dialogue et de la négociation - Capacité à travailler en équipe Compétences transversales - Connaissance de l'enseignement supérieur et du réseau des Crous en particulier - Respect du devoir de réserve - Sens du service public
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
38H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Primes
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- 1810 € et 2200 € selon expérience
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Etre force de proposition
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
CENTRE REGIONAL OEUVRES UNIV SCOLAIRES
50 à 99 salariés
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