Pour le SESSAD du Val d'Or situé à Gennevilliers, l'association les Papillons Blancs de la Colline recherchons un CDD à mi temps pour un remplacement congé parental - à pourvoir dès que possible jusqu'à fin octobre 2026. Les Papillons Blancs de la Colline, Association de Parents, située dans les Hauts de Seine, est constituée de 40 établissements et services d'accompagnement, emploie 750 professionnels et accueille 950 enfants, adolescents et adultes porteurs de handicap mental. Les Papillons blancs de la Colline sont reconnus pour leur expertise en matière d'autisme. Au sein du SESSAD, vous serez en charge de l'accompagnement de jeunes porteurs de TSA dans tout le 92 Nord (de Gennevilliers à Nanterre) âgés de 10 à 20 ans. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire très diversifiée (EJE, ES, psy, pédiatre, AS...) et travaillerez en étroite collaboration avec 3 autres psychomotriciens. Le travail pluridisciplinaire est riche, et de nombreuses réunions sont organisées afin d'échanger sur la prise en charge proposée aux jeunes accompagnés. Ce SESSAD est reconnu pour la qualité de sa prise en charge des profils TSA sur le territoire ainsi que pour le dynamisme et la diversité des activités proposées aux jeunes. Vos missions : Evaluation des capacités psychomotrices. Participation à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés. Prises en charge individuelles et en groupes. Rédaction des écrits professionnels. Travail en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire Participation aux projets de l'équipe pluridisciplinaire, aux réunions et au travail avec les familles. Vous savez faire preuve d'implication, d'écoute, d'analyse et de créativité dans l'accompagnement des jeunes. Votre profil : Diplôme de Psychomotricien exigé, débutant accepté Expérience dans le secteur de l'autisme lors de stages Connaissance des méthodes recommandées par l'HAS concernant l'accompagnement des personnes avec TSA (TEACCH, ABA, PECS .) est un vrai plus . Capacité d'intégration, sens du travail dans une équipe pluridisciplinaire, bienveillance Rigueur professionnelle Ecoute, Respect des personnes accueillies Autonomie Salaire : Convention collective du 15 mars 1966 avec reprise ancienneté. Avantages : Avantages sociaux (3 jours enfant malade, CET, Mutuelle avantageuse - prise en charge employeur à 60%) Mise en place d'un dispositif de Bien-Etre au travail Attribution de chèques vacances, de chèques de Noel Billetterie avec tarifs préférentiels Le SESSAD forme régulièrement sur les méthodes d'accompagnement et de prise en charge de l'autisme.