Offre n° 202GNTN
Aide-soignant-e (H/F)
33 - BORDEAUX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 janvier 2026
AIDOMI est une association d'aide et soins à domicile qui intervient auprès de personnes âgées et handicapées à Bordeaux. Elle emploie 400 salariés pour accompagner quotidiennement 1000 bénéficiaires. Elle est une association à but non lucratif, qui œuvre et milite pour le droit de chacun à vivre et vieillir chez lui. AIDOMI déploie une politique RH qui cherche activement à soutenir et protéger les professionnels de l'association, les former, les accompagner vers plus d'autonomie dans leurs missions, organiser les échanges professionnels afin de lutter contre l'isolement des salariés qui interviennent au domicile des bénéficiaires. Elle est composée d'un service d'aide à Domicile qui intervient 24h/24 et 7j /7, d'un Service de Soins Infirmiers à Domicile , d'une Equipe Spécialisée Alzheimer (ESA) et d'une équipe spécialisée Parkinson (ESPARK). Vous souhaitez donner du sens à votre activité et faire l'expérience du domicile avec un travail autonome, de proximité et soutenu par équipe ? Notre SSIAD recherche des aides-soignant-es en CDI à temps plein (horaires en coupures) sur nos antennes de proximité située à : - Ravezies - Albert 1er. Rejoignez une équipe expérimentée, attachée au bien être des patients et respectueuse de leurs habitudes de vie. Vos missions : Vous interviendrez au domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap afin d'effectuer : - Des soins de nursing - De l'observance thérapeutique - De l'aide au lever et au coucher - De la surveillance de l'état clinique - De l'évaluation des besoins de la personne. Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire, en collaboration avec l'infirmier-e et sous la responsabilité d'un-e infirmier-e coordinateur-rice. Votre rémunération : Salaire de base : de 2054,12€ à 2204,12€ brut par mois, ajustable selon ancienneté dans la convention collective de la Branche de l'aide à domicile du 21 mai 2010. - Majoration à 45% sur dimanche et férié - Indemnisation des frais kilométriques à 0,45€ du km - Carte de stationnement fournie. Type d'emploi : temps plein ou temps partiel en CDI Vos avantages : - Prise en charge du transport quotidien - Mutuelle d'entreprise avec participation employeur à 50% - 1% patronal - Plan de formation - CSE Vos horaires : - Environ 1 week-end sur 2 - Travail en journée Votre profil : - Formation : Baccalauréat / Niveau BAC (requis) - Permis B véhicule (optionnel) Lieu du poste : déplacements fréquents.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2054.12 Euros à 2204.12 Euros sur 12.0 mois
- Indemnité transports
- Téléphone mobile
- Complémentaire santé
- CSE
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent - DE AS Cette formation est indispensable
Compétences
- Diplôme d'Etat d'aide-soignantCette compétence est indispensable
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
- Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
- Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée
- Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
- Surveiller l'état de santé général de la personne
- Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Aide à domicile
Employeur
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