Technicien/Technicienne Polyvalent bâtiment et services généraux (H/F) 41 - LA CHAUSSEE ST VICTOR
Offre n° 202GPCV
Technicien/Technicienne Polyvalent bâtiment et services généraux (H/F)
41 - LA CHAUSSEE ST VICTOR - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 janvier 2026
Employeur handi-engagé
Vous cherchez un job qui a du sens ? Bienvenue chez nous ! On ne sauve pas le monde. mais on prend soin de ceux qui y vivent ! Notre mutuelle basée dans le Loir-et-Cher recherche un(e) Technicien/Technicienne polyvalent bâtiment et services généraux prêt(e) à s'engager. Ce que vous ferez chez nous Maintenance courante et interventions techniques : - Réaliser les travaux de petite manutention et de maintenance courante. - Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative (second œuvre) - Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions - Intervenir rapidement sur les incidents techniques et coordonner les interventions. - Contrôler l'état général des bâtiments. - Assurer le suivi des réparations et travaux Gestion des bâtiments et sites sur l'ensemble des territoires : - Gérer et coordonner les prestataires externes (maintenance, nettoyage, sécurité, contrôles réglementaires, travaux). - Planifier les interventions et en assurer le suivi (qualité, délais, conformité). - Être l'interlocuteur privilégier des agences pour les sujets services généraux - Participer à la maitrise des couts et à l'optimisation des contrats. - Suivre les copropriétés et relations avec les syndics et gérer les baux de location. - Piloter les travaux de rénovation, d'aménagement et les opérations de déménagement, de la phase d'étude à la réalisation. - Coordonner et suivre l'ensemble des intervenants, budgets, délais et contraintes réglementaires jusqu'à la livraison des projets. - Garantir la sécurité des personnes et des biens et assurer la mise en conformité réglementaire. - Mettre à jour les registres obligatoires et organiser les contrôles réglementaires. - Organiser et contrôler les prestations de ménage et d'entretien des locaux afin de garantir la qualité, la conformité et la continuité du service (relation directe avec les prestataires). - Optimiser l'occupation des espaces, organiser l'archivage et le désarchivage. Gestion de la flotte automobile et des assurances : - Assurer la gestion opérationnelle de la flotte automobile (affectations, entretiens, contrôles réglementaires, renouvellements), - Suivre les entrées/sorties de véhicules, affectations et restitutions. - Organiser les entretiens, réparations, et sinistres si besoins - Gérer les relations avec les loueurs, garages, assureurs et prestataires. - Veiller au respect des procédures internes et à la conformité des véhicules. - Suivre les indicateurs de la flotte (disponibilité, couts, usage) - Suivre les contrats de location ou d'achat, en optimisant les coûts d'exploitation. Suivi et reporting : - Renseigner les interventions et actions menées dans l'outils prévu à cet effet, - Assurer un reporting régulier auprès du responsable hiérarchique, - Participer à l'amélioration continue des procédures bâtiments, services généraux et flotte automobile Cette définition n'est pas exhaustive et pourra être modifiée selon les besoins et/ou évolutions de la Direction et de la Mutuelle. Les formations et habilitations nécessaires à l'exercice du métier seront mises en place par l'entreprise. Ce que vous apportez - Connaissances techniques multi-métiers du bâtiment, - Maîtrise des normes de sécurité et de l'actualité des risques, - Maîtrise des méthodologies de gestion multi-projets, - Maîtriser les techniques de négociation avec les fournisseurs. Ce que l'on vous promet - Un job utile et humain - Une équipe sympa et solidaire - Un parcours d'intégration et un plan de développement des compétences valorisant, - Des avantages concrets (tickets restaurant, mutuelle 100% prise en charge, CSE, etc.) - Une rémunération de 28-30K euros brute annuelle, Vous avez le sens du service, une organisation pointilleuse, vous avez de réelles valeurs humaines et vous souhaitez vous engager dans un nouveau défi. Rejoignez une mutuelle qui bouge !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 28000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- CSE
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Contrôler la qualité des installations électriques
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres assurances
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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