Médiateur culturel / Médiatrice culturelle (H/F) 17 - LOIX
Offre n° 202GSSM
Médiateur culturel / Médiatrice culturelle (H/F)
17 - LOIX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 janvier 2026
L'écomusée du marais salant est une petite structure associative, 4 salariés CDI, qui fonctionne essentiellement sur budget propre. Les profils de poste à l'écomusée sont polyvalents. La médiatrice, médiateur, en concertation avec le directeur, a pour mission de : - Organiser et réaliser des visites guidées du marais salant de l'Ecomusée - Animer des ateliers pédagogiques autour des thématiques liées aux marais salés Par roulement avec les deux autres médiatrices : - Accueillir les visiteurs et assurer le fonctionnement de la boutique (réassort et encaissement) - assurer l'entretien courant des locaux Description du poste Contrat : CDD saisonnier du 14 avril au 30 septembre 2026 Rémunération brute : Groupe B indice 280 CCN ECLAT soit taux horaire brut : 13,25 € Temps de travail effectif 500 heures de travail effectif réparties : Avril : 28 heures, Mai : 75 heures, Juin : 75 heures, Juillet : 125 heures, Aout : 140 heures, Septembre : 57 heures Lieu de travail : Ecomusée du marais salant, Loix, Ile de Ré Pas d'hébergement Suivant ses compétences, elle ou il pourra participer avec l'accompagnement du directeur à : - inventaire des collections, opérations de conservation préventive - réalisation de documents pédagogiques
- Type de contrat
-
CDD - 5 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 20H/semaine
Travail le samedi
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée
Travail par roulement
Travail saisonnier - Conditions de travail
-
En contact avec du public
En extérieur - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 13.25 Euros sur 12.0 mois
- Intéressement / participation
- Indemnité transports
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Adapter les communications aux différents publics
- Assurer la médiation culturelle dans des contextes variés
- Expliquer de manière claire et pédagogique
- Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
- Médiation en milieu scolaire
- Pratique de langues étrangères
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Gestion des musées
Employeur
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