Responsable des services techniques de collectivité (H/F)

Responsable des services techniques de collectivité (H/F) 04 - VALENSOLE

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Offre n° 202GTVG
Responsable des services techniques de collectivité (H/F)

04 - VALENSOLE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 09 janvier 2026

Poste à pourvoir en avril 2026 (date de clôture des candidatures: 2 mars) Sous la responsabilité directe de la directrice générale des services, l'agent placé sur le poste de responsable des services techniques : - dirige, coordonne et anime l'ensemble des services techniques, - pilote les projets techniques de la collectivité, - assure les mission d'assistant de prévention en matière de sécurité et de santé au travail. Missions et responsabilités - Pilotage et suivi des activités du service technique : travaux divers, maintenance et entretien des voiries, des bâtiments, du matériel, des espaces verts et des installations sportives - Management du personnel du service technique en lien avec le chef d'équipe du service technique - Pilotage et conduite de projets techniques divers - Suivi des entreprises auxquelles la commune sous-traite de nombreuses missions en matière de maîtrise d'œuvre, de travaux, de maintenance et de vérifications de réglementaires en matière de sécurité - Responsabilités en matière de santé et de sécurité au travail, gestion et suivi du document unique - Gestion et suivi des requêtes d'ordre technique des administrés et des entreprises - Elaboration et suivi du budget du service technique - Gestion et suivi des commandes d'ordre technique dans le respect des règles relatives à la commande publique - Rédaction des documents techniques des dossiers de consultation en matière de commande publique - Organisation logistique et suivi du prêt de matériel pour les fêtes et cérémonies - Rédaction de comptes rendus d'activités Compétences et technicité, aptitudes souhaitées : Savoir et Savoir-faire : - Connaissance des techniques de conduite d'opérations et de projets - Maîtrise des techniques de management - Connaissances générales techniques et réglementaires dans les domaines du bâtiment, du domaine public (VRD, voirie, espaces verts) - Connaissance générale des techniques d'ingénierie du bâtiment gros œuvre et second œuvre - Connaissance générale des règles de passation et de suivi des marchés publics de travaux, des contrats de maintenance et des contrat relatifs aux vérifications réglementaires en matière de sécurité - Connaissance générale de la réglementation relative à la sécurité et à l'accessibilité dans les établissements recevant du public - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des services venant en appui - Rédaction de documents techniques et administratifs - Maîtrise des outils informatiques : word, excel, outlook, power point etc. - Maîtrise de logiciels spécifiques pour l'exercice des missions type SIG etc.. - Intérêt pour les techniques innovantes Savoir être : - Sens du service public - Autonomie et sens des responsabilités - Force de proposition - Sens de l'organisation, rigueur, méthode - Esprit d'analyse et de synthèse - Qualités relationnelles et d'écoute - Réactivité, disponibilité et prise d'initiative - Polyvalence Contraintes et difficultés particulières du poste : - Grande disponibilité - Travail en bureau et sur chantier avec déplacements fréquents sur la commune - Amplitudes horaires susceptibles d'être modifiées en fonction des contraintes du service public

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2300.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • Téléphone mobile
  • Ordinateur portable
  • Complémentaire santé
  • salaire négociable selon compétences et expérience

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Contrôler la qualité et la conformité des processCette compétence est indispensable
  • Elaborer des actions ou des règles de préventionCette compétence est indispensable
  • Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructureCette compétence est indispensable
  • Repérer des dégradations ou incidentsCette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Etre force de proposition

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

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    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
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