Educateur spécialisé en CHRS (H/F) 47 - VILLENEUVE SUR LOT
Offre n° 202GVNH
Educateur spécialisé en CHRS (H/F)
47 - VILLENEUVE SUR LOT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 janvier 2026
Faisant partie d'une équipe de travailleurs sociaux, sous la responsabilité du directeur et du chef de service dans un centre d'accueil et d'hébergement de Réinsertion sociale, vous êtes chargé(e) d'assurer un accompagnement social global des personnes hébergées, d'intervenir au sein des hébergements diffus dans Villeneuve sur Lot sur des temps individuels, de réaliser et suivre les projets personnalisés et de participer activement à la vie de l'association et d'adhérer au projet de l'établissement. Inscrit dans une équipe transdisciplinaire au sein d'un établissement, l'amplitude horaire est de 9h à 21h du lundi au vendredi, vous ferez une à deux soirées jusqu'à 21h par semaine, pas de travail le week-end. Compétences attendues : - Travail en équipe - Autonomie et initiative - Capacités rédactionnelles et capacités de synthèse - Capacité d'adaptation - Organisation Compétences souhaitées : - Connaissance en addiction - Connaissance du cadre juridique et législatif - Soutien à la parentalité - Connaissance des publics en grande précarité - Conduite d'entretien - Connaissance des partenaires liés à l'activité Le poste est à pourvoir à compter du 01/02/2026 et se finit le 31/08/2026.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Complémentaire santé
- CSE
- selon la CCN66
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducateur spécialisé - DEES Cette formation est indispensable
Compétences
- Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
- Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne
- Appliquer le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation en concertation avec l'équipe
- Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation
- Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée
- Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
- Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
- Connaissance des droits des personnes
- Connaissance des principes de la bientraitance
- Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement
- Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé
- Droit de l'action sociale
- Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
- Evaluer le projet personnalisé avec la personne, son entourage et l'équipe
- Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée
- Favoriser la communication entre les différents intervenants
- Guider une personne dans les démarches à accomplir
- Gérer des situations de crise ou d'urgence
- Gérer une situation conflictuelle
- Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social
- Maintenir un environnement sécurisé et confortable
- Maintenir, favoriser le lien social de la personne
- Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
- Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles
- Prévenir les risques psychosociaux
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Respecter les normes éthiques et de confidentialité
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne
- Savoir alerter en cas de problème
- Traiter des informations sensibles
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Employeur
ASSOCIATION RELAIS
10 à 19 salariés
M. YOANN BENOIT
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