Auxiliaire de vie - Week-end (H/F)

Auxiliaire de vie - Week-end (H/F) 40 - CAPBRETON

Offre n° 202HDBY
Auxiliaire de vie - Week-end (H/F)

40 - CAPBRETON - Localiser avec Mappy

Actualisé le 07 janvier 2026

Auxiliaire de vie H/F : Week-end Plus de 6 000 auxiliaires de vie travaillent déjà avec Petits-fils, pourquoi pas vous ? Petits-fils Capbreton, recherche des auxiliaires de vie passionné(e)s par leur métier et qui veulent vivre une belle aventure professionnelle. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile sur-mesure auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. Vous avez 3 ans d'expériences dans l'accompagnement auprès des personnes âgées et une qualification (possibilité de certification de réalisation Croix-Rouge), contactez-nous et venez nous rencontrer autour d'un café à La Maison Petits-fils 14 boulevard du Docteur Junqua, à Capbreton. Nous rejoindre c'est : - Planning adapté à vos disponibilités - Des interventions de 2 heures minimum - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end - Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles - L''accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social - Possibilité d'adhérer à une complémentaire santé Chez Petits-fils : Nous reconnaissons votre expérience et vos compétences avec une rémunération 1 392 euros brut/mois en moyenne (congés payés inclus + participation aux frais de transport) pour une mission le samedi de 9h à 18h et le dimanche de 9h à 18h. Il est possible d'ajouter d'autres missions en semaine à votre planning Vous intervenez sur la commune : Hossegor, Capbreton, Seignosse, Soustons, Labenne, Ondres, Saint-Jean-de-Marsacq, Saint-Geours-de-Maremne, Saint-Vincent-de-Tyrosse, Bénesse-Maremne, Angresse, Tosse, Saubion Vous êtes suivie par une équipe de coordination disponible, à l'écoute et rigoureuse. Petits-fils donne le sourire aux personnes âgées et aux auxiliaires de vie. Rejoignez-nous !

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 18H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée
Salaire
  • Participation frais de transport

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Accompagner une personne lors d'un déplacementCette compétence est indispensable
  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)Cette compétence est indispensable
  • Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
  • Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnesCette compétence est indispensable
  • Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situationsCette compétence est indispensable
  • Aider une personne à s'habillerCette compétence est indispensable
  • Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnéesCette compétence est indispensable
  • Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
  • Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissementCette compétence est indispensable
  • Donner les informations pertinentes en fonction du contexte (oralement, par écrit via de la documentation, la signalétique, etc.)Cette compétence est indispensable
  • Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)Cette compétence est indispensable
  • Effectuer les courses d'une personneCette compétence est indispensable
  • Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennesCette compétence est indispensable
  • Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
  • Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
  • Maintenir, favoriser le lien social de la personneCette compétence est indispensable
  • Normes d'hygiène et de propretéCette compétence est indispensable
  • Organiser des activités de divertissement selon les participants et le contexteCette compétence est indispensable
  • Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couvertsCette compétence est indispensable
  • Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnéeCette compétence est indispensable
  • Renseigner des supports de suivi d'activitéCette compétence est indispensable
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologieCette compétence est indispensable
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
  • Règles de confidentialitéCette compétence est indispensable
  • Veiller à l'hygiène corporelle des personnesCette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Aide à domicile

Employeur

PETITS-FILS Capbreton

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

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