Technico-Commercial Itinérant Secteur Nord (H/F) 60 - Oise
Offre n° 202JGLX
Technico-Commercial Itinérant Secteur Nord (H/F)
60 - Oise
Publié le 08 janvier 2026
En tant que Technico-Commercial(e) Itinérant(e) Secteur Nord, vous serez un acteur clé du développement commercial de GP MAT International sur les départements 62/80/76/27/60/95/59/02/08/51. La volonté de l'entreprise est d'intégrer un(e) collaborateur.trice qui sera animé par la découverte de nouvelles opportunités commerciales et qui saura ouvrir des marchés inexploités pour accompagner GP MAT dans sa croissance. Vos missions principales seront : - Accroître le portefeuille clients : prospecter de nouveaux clients professionnels et fidéliser les existants pour la vente et la location de grues à tour et à montage rapide. (gros œuvre, maçonnerie, charpentiers.) - Développer un réseau de partenaires : prospecter, mettre en place, animer, former et suivre notre réseau de concessionnaires pour les grues à montage rapide. - Piloter les activités commerciales du secteur : organiser, gérer et optimiser le chiffre d'affaires sur les départements attribués. - Organiser et participer aux événements commerciaux : salons, manifestations commerciales, foires, portes ouvertes, et tous les évènements professionnels pertinents pour développer les ventes. - Assurer le reporting de l'activité commerciale : tenir à jour le fichier clients/prospects et assurer la mise à jour des informations clients/prospects dans le CRM dédié. - Être force de proposition pour remonter les évènements terrains et garantir la satisfaction client. Vos atouts pour réussir : Compétences techniques : - Expérience réussie dans la vente de matériels de levage, équipements de chantier ou équipements agricoles. - Bonne compréhension de l'environnement de GP MAT sur la notion de vente de biens ou équipements de chantier/agricole, la notion de financement et de vente longue. - Formation : Bac +2/3 : BTS, DUT, licence en développement commercial ou autodidacte avec une expérience professionnelle réussie. - Maitrise des outils bureautiques et utilisation d'un CRM. - Bonne connaissance du bassin, de l'écosystème et de son périmètre. Qualités personnelles : - Véritable chasseur(se) dans l'âme : identifier, prospecter et conquérir de nouveaux clients est votre motivation première. - Vous aimez sortir de votre zone de confort, relever des défis commerciaux et multiplier les opportunités. - Vous êtes tourné(e) vers l'action et savez transformer une opportunité en succès commercial, et vous ne vous contentez pas d'entretenir un portefeuille existant. Ce que notre client vous propose : - CDI à temps plein - Rémunération : Package de rémunération attractif composé d'un salaire fixe ainsi que de primes et bonus récompensant l'atteinte des objectifs fixés. - Voiture de fonction - Mutuelle prise en charge à 50% par GP MAT - Intéressement et PEE attractifs - Une opportunité d'évoluer dans une PME dynamique et bienveillante où les opportunités de développement commerciales sont multiples. - Une formation technique sera assurée lors du parcours d'intégration. Alors merci d'envoyer votre CV, LM et prétentions salariales au cabinet Aéos Consultants en charge en exclusivité de ce recrutement sous la référence : GPM-TCI-60-01-SAB
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Primes
- Commissions
- Véhicule
- Plan d'épargne retraite d'entreprise
- Intéressement / participation
- Fixe
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 4 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise
- Développer et fidéliser la relation client
- Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
- Mettre à jour les informations client dans le système informatique
- Présenter et valoriser un produit ou un service
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
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