Responsable de la médiathèque ARAGON (H/F) 95 - ARGENTEUIL
Offre n° 202JMHP
Responsable de la médiathèque ARAGON (H/F)
95 - ARGENTEUIL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 février 2026
Sous l'autorité du chef de service des médiathèques, le/la responsable assure la responsabilité intellectuelle, culturelle, administrative et technique de l'établissement. Il/elle encadre l'équipe de cadres, organise le fonctionnement du service public, met en œuvre la politique documentaire et coordonne les actions culturelles, en cohérence avec la politique municipale de lecture publique. Il/elle garantit la qualité de l'accueil, la cohésion de l'équipe et le rayonnement de la médiathèque sur le territoire. Missions principales : - Responsabilité intellectuelle, culturelle et administrative de la médiathèque. - Encadrement et animation de l'équipe, gestion des plannings et du fonctionnement du service public. - Participation à la définition et à la mise en œuvre du projet de service. - Mise en place et contrôle de la politique documentaire. - Définition, coordination et évaluation des actions culturelles, en lien avec les partenaires internes. - Gestion du budget de fonctionnement, suivi des indicateurs d'activité et communication des résultats. - Promotion et rayonnement de l'établissement et du réseau. - Mise en œuvre du PCSES et contribution à la réflexion sur le portage à domicile. - Organisation de la navette, des réservations et du prêt entre bibliothèques (PEB). - Accueil des publics, encadrement des groupes et supervision des Espaces Publics Multimédias. - Représentation de la médiathèque auprès des partenaires et participation aux événements du territoire. - Assurer l'intérim du réseau en cas d'absence du chef de service. Conditions d'emploi : - Travail du mardi au samedi, avec roulement (un samedi libéré sur quatre en période scolaire). - Temps de travail de 32h ou 40h hebdomadaires selon un cycle de 4 semaines. - Participation ponctuelle à des actions en soirée ou le week-end. - Déplacements sur le réseau à prévoir. - 38 jours de congés annuels. - Permis B requis. Profil recherché : - Formation Bac +3 minimum (métiers du livre ou management culturel). - Solide culture générale et connaissance du secteur de l'édition et des biens culturels. - Maîtrise du cadre réglementaire, administratif et financier des établissements de lecture publique et des collectivités territoriales. - Connaissance des droits liés à la diffusion des œuvres culturelles. - Compétences confirmées en management, conduite de projets culturels et conduite du changement. - Maîtrise des outils informatiques et de communication. - Sens du service public, rigueur, autonomie, esprit d'initiative et aptitudes au travail en équipe. Conditions: -Casier judiciaire vierge -Titre de séjour valide - votre permis de séjour ou visa doit être en cours de validité pendant toute la durée du poste ou du contrat. -Poste soumis aux obligations des agents publics territoriaux, notamment au respect des principes de neutralité et de laïcité du service public
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
40H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés - Conditions de travail
-
En contact avec du public
- Salaire
- Selon la grille salariale de la fonction publique
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Bibliothèque documentation - métiers du livre/management culturel Cette formation est indispensable
Compétences
- Classer des documents
- Maintenir une documentation précise et à jour
- Renseigner un public sur l'utilisation de supports et outils documentaires
- Réaliser une veille documentaire
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
2000 à 4999 salariés
Etablissement public agissant pour l'intérêt général et qui s'inscrit dans une mission d'utilité collective Mme Marine DUVAL
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