Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un-e Gestionnaire de paie pour une mission en intérim de 3 mois à Saint-Quentin - 02100. Ce poste requiert une expérience de 2 à 5 ans ainsi qu'un BAC+2 dans le domaine. - Etablir les fiches de paies - Gérer les temps et les absences - Paramétrer le logiciel paie et de gestion du temps - Gérer l'administration du personnel Modalités du contrat: - Type de contrat: Intérim de 3 mois - Durée hebdomadaire de travail: 37 heures - Rémunération horaire: Entre 14 et 15EUR Horaire: - 37 heures par semaine, du lundi au vendredi Compétences et formations attendues: - Expérience de 5 ans dans la gestion de la paie - Maîtrise des outils informatiques de gestion de la paie (SAGE et Kélio) - Connaissance des législations sociales et fiscales en vigueur - Capacité à travailler de manière autonome et rigoureuse Formation: - BAC+2 en Ressources Humaines ou en Comptabilité Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement de la gestion de la paie au sein d'une entreprise spécialisée dans le secteur de la gestion des ressources humaines.