Sous la responsabilité du Responsable Qualité-Référent Sûreté Nucléaire, le pilote Qualité Produit contribue à garantir la conformité des produits aux exigences clients, normatives et réglementaires, tout au long du processus de fabrication. Vos missions principales : - Assurer la bonne compréhension et l'application des procédures et démarches Qualité. - Enregistrer, analyser, et suivre les non-conformités internes, fournisseurs et clients - Participer à la mise en place et au suivi des actions correctives et préventives - Assurer et présenter le suivi des indicateurs de non-conformités - Compiler les dossiers qualité produit (Hors pochette rouge, dossier Nucléaire) - Participer aux réunions mensuelles de suivi des affaires - Assurer le suivi en étalonnage et le rattachement des certificats d'étalonnage via la base de suivi. - Toutes tâches annexes répondant aux besoins ou aux évolutions de la société. - Interface opérationnelle entre les chargés d'affaires, le directeur de production, les contrôleurs et les usineurs - Autonomie dans son travail Connaissances techniques : - Connaissances en mécanique et en utilisation des appareils de métrologie. - Maîtrise des outils d'analyse de causes (5 pourquoi, Ishikawa) - Capacités rédactionnelles - Maitrise du pack office Savoir-être : - Rigueur et sens de l'organisation - Capacité d'analyse et de synthèse - Bon relationnel et pédagogie - Autonomie et esprit d'initiative - Capacité à convaincre et à fédérer Profil : Titulaire d'un diplôme Bac+2 minimum ou expérience significative en contrôles mécaniques et en QSE Poste : CDI 35h Prise de poste dès que possible Horaires : 8h-12h et 13h-17h10 du lundi au jeudi 8h-12h le vendredi 1.65h de pause/semaine + 1 vendredi par mois de 14h à 16h30 (participation obligatoire à une réunion 3e semaine du mois) : rémunération en heures supplémentaires ou en récupération horaire Lieu de travail : sur les 2 ateliers de L'Horme et St Chamond Rémunération : 27000 € annuel brut, évolutif en fonction de l'évolution du poste + mutuelle salarié 100% à charge de l'employeur + Titres restaurant + intéressement