Ouvrier de mainteance (H/F)

Ouvrier de mainteance (H/F) 34 - VENDRES

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Offre n° 202KNHB
Ouvrier de mainteance (H/F)

34 - VENDRES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 12 janvier 2026
Employeur handi-engagé Entreprise adaptée

Sous la direction d'établissement: Missions : - Assurer les travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments, des installations, des équipements et des espaces extérieurs, dans le respect des normes de sécurité applicables. - Suivre l'état des bâtiments et des matériels, planifier les interventions nécessaires à leur entretien, en accord avec le Responsable Maintenance/ Sécurité et le Directeur de l'établissement. - Etre en charge du suivi du Plan d'actions et de la réactualisation des documents (DUERP, POSI) en coordination avec le Responsable Maintenance/Sécurité. - Veiller au respect des règlementations concernant la sécurité globale de l'établissement. - Gérer les affichages obligatoires en matière de sécurité. - Assurer la maintenance, l'adaptation et la modification des matériels des usagers en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et en conformité avec la législation. - Contribuer, dans son domaine d'intervention et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, à la mise en œuvre des indications du projet personnalisé. - Transmettre ses observations, dans le cadre de l'ajustement du projet d'établissement et de l'évaluation de la qualité des prestations. Aptitudes : - Connaissances générales afférentes à des domaines techniques (Mécanique, menuiserie, électricité, chaufferie, plomberie, bâtiment, Espaces verts). - Connaissances de base sur la réglementation applicable pour les établissements recevant du public. - Savoir utiliser des appareils de mesure électrique (multimètre, ...), des outils de taille (sécateur, tronçonneuse, ...) et des engins de tonte (autotracté/autoporté). - Maîtrise de l'outil informatique et des nouvelles technologies de l'information. - Solide sens de l'organisation et gestion des urgences. - Rigueur et méthode. - Etre force de proposition et avoir l'esprit d'initiative. - Respecter la confidentialité des informations traitées ou communiquées. Formations et diplômes souhaités : - CAP, BEP ou BAC PRO Electrotechniques. - Habilitation électrique BSBE et BSHE obligatoire. - SSIAP / CACES chariot élévateur Une première expérience dans l'entretien d'un site industriel est indispensable ainsi que des compétences significatives dans un domaine technique. Poste à pourvoir au plus tôt ( CDD reconductible)

Type de contrat
CDD - 3 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2061.07 Euros sur 12.0 mois
  • A partir de 2061,07€
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s) - SUR LE MEME POSTECette expérience est indispensable

Formation

  • Bac ou équivalent Maintenance installation électrique - Electrotechnique Cette formation est indispensable

Compétences

  • Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • Réparer un équipement, une machine, une installation

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

APEAI OUEST HERAULT

20 à 49 salariés


Mme La Directrice Madame

Voir la page employeur

Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.

Cette entreprise est une entreprise adaptée.

L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.

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