Responsable de communication de l'AgroCampus Bordeaux Gironde (H/F) 33 - BLANQUEFORT
Offre n° 202KPWB
Responsable de communication de l'AgroCampus Bordeaux Gironde (H/F)
33 - BLANQUEFORT - Localiser avec Mappy
Publié le 09 janvier 2026
L'AgroCampus Bordeaux Gironde est un établissement public de formation agricole dont le siège est à Blanquefort. Ce campus regroupe 9 centres constitutifs : 4 lycées, 1 centre d'apprentis et 1 centre pour adultes et 3 domaines viticoles. L'AgroCampus est présent sur 8 sites du département de la Gironde. Rattaché(e) à la direction de l'AgroCampus, la ou le responsable de communication a pour mission la conception, la production et le pilotage de la communication externe et interne de l'établissement. Missions - Réalise un audit complet des outils, supports et pratiques de communication existants (print, web, réseaux sociaux, événements, relations presse, etc.) - Analyse l'identité, le positionnement et les spécificités de chaque site du campus - Définir et proposer une stratégie de communication globale, tenant compte de l'identité et des spécificités de chaque site, et des valeurs de l'enseignement agricole - Pilote et réalise les supports de communication, et veille à leur actualisation (plaquettes, stands, achat d'espaces, vidéos.) en lien avec des prestataires extérieurs ; - Pilote la communication digitale de l'établissement ; - Mesure l'efficacité des actions de communication : dans ce cadre, il/elle pilote les budgets, produit des indicateurs de réussite et réalise les mesures (analyse des statistiques de consultation, enquêtes de satisfaction.) ; - Organise une veille sectorielle (éducation, agriculture) et métier (communication) dans l'objectif de collecter et de partager des connaissances sur les cibles, les enjeux et pratiques de communication ; - Anime les relais communication de l'établissement sur les différents sites en vue de : o Partager la stratégie de communication avec chaque centre et site o S'assurer de la cohérence des actions déployées o Appuyer et conseiller les centres dans leurs actions de communication o Faire émerger idées, besoins et pistes d'amélioration
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- 2400 à 2800€ net mensuel
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents
Compétences
- Maîtriser les différents aspects de la communication (corporate, externe, interne, RP, communication de crise) et de leurs contraintes
- Négocier avec des fournisseurs de services de communication
- S'assurer de la qualité stratégique des actions de communication et de leur cohérence avec la stratégie globale
- Superviser la création de supports destinés aux différents publics de l'entreprise, internes et externes (brochures, plaquettes, kits, affiches, dossiers et communiqués de presse, newsletters, vidéos, podcast…)
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel
Employeur
EPLEFPA BORDEAUX GIRONDE
200 à 249 salariés
Mme Myriam HUET
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