La Ville de Saint-Tropez recherche un agent d'exploitation pour intégrer l'équipe du parc de stationnement pour la saison 2026. Sous l'autorité de la Directrice du service Stationnement, l'agent d'exploitation participe au bon fonctionnement du parc de stationnement municipal et assure un service de qualité auprès des usagers. 1) Relation directe avec les usagers : - Accueil, assistance et renseignements aux usagers. - Aide à la recherche d'un véhicule ou d'une personne, assistance lors d'un véhicule en panne (si besoin, appeler un dépanneur afin d'aider l'usager). - Assistance aux usagers pour les paiements effectués aux caisses automatiques (en cas de nécessité, se déplacer et aider l'usager à effectuer son paiement). - Appel des services de secours lorsqu'une situation l'exige (pompiers, police municipale, gendarmerie). 2) Gestion technique et maintenance des installations : - Gestion des dysfonctionnements mineurs (pannes simples) rencontrés au niveau des caisses automatiques et des bornes d'entrées/sorties du parking. - Gestion des tickets invalides ou perdus. - Dépannage des matériels de péage, alimentation des tickets aux bornes d'entrées, des rouleaux d'impression et des reçus pour les caisses automatiques. - Gestion manuelle des barrières d'entrées et de sorties en cas de nécessité. - Entretien des écrans des caisses, des bornes et des barrières d'entrées et de sorties. - Gestion du parc « complet » (lors de la fermeture, un agent doit toujours être présent aux barrières). - Vidage quotidien des tickets aux bornes de sorties. - Contrôle quotidien de l'état général du parc de stationnement puis compte rendus des anomalies constatées à la Directrice du service ou aux adjoints. 3) Mandataire à la régie de recettes du stationnement payant : - Gestion de la caisse manuelle (encaissement uniquement des chèques et des paiements par carte bancaire car les agents d'exploitation ne sont pas autorisés à manipuler les espèces). 4) Tâches administratives : - Tenue de la main courante (interventions, incidents, doléances, .) et rédaction ponctuelle de divers rapports. PROFIL RECHERCHÉ Savoir-faire: Capacité à résoudre des problèmes techniques simples Sens de l'organisation Rigueur et méthode Sens du service public: Savoir-être Aisance relationnelle et sens de l'accueil Esprit d'initiative Maîtrise de soi et sérieux Aptitude au travail en équipe Disponibilité et adaptabilité (horaires décalés, travail le week-end, les jours fériés et en période estivale) CONDITIONS D'EXERCICE: Travail en extérieur et en environnement technique Station debout prolongée possible Activité soutenue en période estivale CDD saisonnier du 1/04/2026 au 31/10/2026 Avantages sociaux: - Carte tickets restaurant (9€ par ticket dont 60% pris en charge par l'employeur). - Vélo à assistance électrique à disposition. - Prise en charge de la navette maritime ou du parking - Accès à des installations sportives de la ville pendant la pause méridienne N'hésitez pas à transmettre votre candidature à l'adresse mail suivante: recrutement@ville-sainttropez.fr