Maître / Maîtresse de maison (H/F)

Maître / Maîtresse de maison (H/F) 28 - CHAMPHOL

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Offre n° 202LXYF
Maître / Maîtresse de maison (H/F)

28 - CHAMPHOL - Localiser avec Mappy

Actualisé le 14 janvier 2026

Dans le cadre de l'ouverture d'un second établissement au mois d'août 2026 , votre rôle contribue à la qualité du cadre de vie des résidents accueillis en MAS. Vos missions : Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, repas, sommeil, déplacements). Favoriser l'autonomie des résidents dans les tâches domestiques adaptées à leurs capacités. Participer à la prévention et la gestion des comportements - problèmes dans le respect des protocoles institutionnels et de la bientraitance. Contribuer à la sécurité physique et psychologique des résidents. Assurer l'entretien courant des locaux collectifs et, selon l'organisation, des espaces privatifs. Assurer la gestion du linge des résidents et du service. Participer à l'organisation matérielle du quotidien (repas, stocks, approvisionnements). Travailler en coordination avec les équipes éducatives et soignantes. Connaissances requises : Troubles du spectre de l'autisme ; troubles du comportement : facteurs déclenchants, prévention, gestion respectueuse et non violente. Déficience intellectuelle, comorbidités éventuelles (épilepsie, troubles anxieux, atteintes somatiques.). Cadre légal et réglementaire du secteur médico-social (loi 2002-2, droits des usagers, bientraitance). Principes de l'accompagnement en MAS : internat, rythme de vie, soins associés. Outils de communication alternative et augmentée (CAA), dont supports visuels, pictogrammes, PECS. Notions d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques en collectivité. Organisation et gestion du linge en établissement médico-social. Bases de gestion des stocks et des commandes. Compétences et qualités attendues : Adapter sa posture et ses interventions aux capacités et au rythme des résidents. Prévenir et gérer les situations de crise avec maîtrise, respect et protection de la personne. Organiser et réaliser les tâches d'entretien et de gestion du linge de manière autonome. Patience, stabilité émotionnelle, gestion du stress. Capacité d'adaptation face à des situations imprévisibles. Une information collective est organisée le 27 janvier 2026 à 18h00 au Dame de Champhol afin de vous présenter l'établissement, l'organisation , les postes. Merci de postuler sur l'offre pour être inscrit(e) à cette réunion.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • En fonction de la Grille de la fonction publique hospitalière et selon expérience

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s) - poste et public similaireCette expérience est indispensable

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Maître de maison - Titre Maitre de maison serait un +

Compétence

  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir le sens du service

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Employeur

DISPOSITIF D'ACCOMPAGNEMENT MEDICO-EDUCA

50 à 99 salariés


La Maison d'Accueil Spécialisée Fontaine Bouillant est un établissement public autonome, relevant de la fonction publique hospitalière, accompagnant 13 résidents de plus de 16 ans. Ils présentent à titre principal des Troubles du Spectre de l'Autisme avec déficience intellectuelle et autres troubles associés et sont reconnus en situation complexe. La MAS a pour mission d'évaluer les besoins des résidents et de proposer un accompagnement adapté, respectueux de la dignité, de l'autonomie.

Voir la page employeur

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    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

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    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
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