Adjoint / Adjointe d'atelier après-vente automobiles (H/F) 78 - CHAMBOURCY
Offre n° 202LYVH
Adjoint / Adjointe d'atelier après-vente automobiles (H/F)
78 - CHAMBOURCY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 janvier 2026
La vocation d'ALVERGNAS AUTOMOBILES est de vendre des véhicules d'occasion de qualité au meilleur prix et des véhicules neufs 100% électrique et hybride. Nous voulons trouvé un.e passionné.e en mécanique pour intégrer notre équipe de Chambourcy (78). Votre préoccupation numéro 1? La satisfaction de nos clients à travers la qualité des prestations réalisées dans l'atelier. Nous recherchons un Adjoint chef d'atelier H/F pour notre site de Chambourcy (78) dont les principales missions seront : Coordination : Faire le lien entre les conseillers vente et l'atelier pour une prise en charge optimale des véhicules. Gestion : Superviser le planning, respecter les délais et garantir la qualité des prestations, contrôler les travaux réalisés (cf les ordres de réparation) et essais sur route. Point régulier avec le Chef d'atelier. Contrôler quotidiennement les fiches de travail des compagnons et productivité. Reporting journalier, mise à jour des OR (vérification pièces et main d'œuvre) et facturation des OR en cession interne. Management : Seconder le chef d'atelier la distribution des tâches, encadrer l'équipe, intégrer les nouveaux collaborateurs et animer les compétences. Support technique : Réaliser les petits travaux mécaniques / diagnostics /expertises et soulager le Chef d'Atelier sur les interventions complexes. Organisation : Maintenir un atelier propre et conforme aux règles de sécurité, outillage, tenue vestimentaire, etc.... Satisfaction client : Résoudre les litiges, analyser les retours clients, et suivre les performances de l'atelier. Vous êtes : Expertise technique : Vous justifiez de 4 à 5 ans d'expérience dans le domaine de la mécanique et du SAV et vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis. Leadership naturel : Reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous savez motiver et guider une équipe vers l'excellence. Aisance relationnelle : Vous excellez dans la communication et savez interagir efficacement, que ce soit avec les clients ou les membres de votre équipe. Vous êtes de formation technique, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client. Vous êtes capable de vous projeter d'un univers à un autre (mécanique, carrosserie, SAV) et les challenges vous motivent. Vous vous donnez les moyens d'atteindre vos objectifs. Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience significative réussie dans ce domaine. Horaires du lundi au vendredi : 8h30-12h30 / 13h30-17h; 16h le mercredi. Rémunération selon expérience à partir de 2500.00€ brut par mois. Mutuelle & Prévoyance- Large choix de prestations sociales et culturelles pour les familles via notre partenaire IRP Auto (activités sportives, remises sur des séjours, remboursement de billets de spectacles et concerts, participation financière aux colonies de vacances, BAFA etc.) Vous êtes motivé(e)s, vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client, rejoignez-nous !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2650.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 4 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Améliorer la satisfaction clientCette compétence est indispensable
- Expliquer et argumenter une intervention ou une solution technique au clientCette compétence est indispensable
- Organiser le travail d'une équipeCette compétence est indispensable
- Planifier les réceptions de véhiculesCette compétence est indispensable
- Animer, coordonner une équipe
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Assurer la mise à jour des logiciels embarqués dans les véhicules
- BTS maintenance des véhicules option A : voitures particulières
- Communiquer efficacement les directives
- Contrôler et faire la maintenance des systèmes électriques des véhicules
- Effectuer des essais routiers pour vérifier le bon fonctionnement des véhicules après intervention
- Etablir des rapports d'intervention
- Evaluer régulièrement les procédures
- Gestion de l'atelier de réparation
- Gestion des stocks de pièces détachées
- Gérer les urgences en atelier
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- Maintenir un environnement de travail sécurisé
- Manager son équipe à l'aide des indicateurs de performance
- Optimiser l'espace de travail
- Optimiser la gestion des stocks de pièces
- Optimiser les processus d'atelier
- Respecter les procédures qualité relatives au contrôle technique de véhicules
- Réaliser un diagnostic technique
- Rédiger des rapports d'expertise détaillés destinés aux compagnies d'assurance, aux réparateurs et aux propriétaires de véhicules
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Réduire les coûts d'opération
- Supervision d'équipe technique
- Supervision des opérations
- Utilisation de logiciels de gestion d'atelier
- HABILITIONS ELECTRIQUES
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers
Employeur
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