Référent de parcours PRE (H/F) 21 - QUETIGNY
Offre n° 202MDJN
Référent de parcours PRE (H/F)
21 - QUETIGNY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 janvier 2026
Quetigny, ville de 9 244 habitants, située dans le périmètre de Dijon Métropole, recherche un(e) référent(e) de parcours au sein du service de programme de réussite éducative dès que possible. Missions : - Aider, soutenir et mettre en place des accompagnements spécifiques pour les enfants, les jeunes ainsi que leur famille dans le cadre de leur suivi au sein du parcours de réussite éducative (PRE). - Proposer des accompagnements individualisés et collectifs pour chaque suivi, construction du lien avec les parents. - Animer des actions, projets PRE et CLAS permettant d'élargir les connaissances, les expériences des publics accompagnés dans le dispositif. - Développer les partenariats avec les acteurs locaux, éducation nationale ainsi que les relations extérieures avec les institutions sociales et médico-sociales. - Participer aux Equipes Pluridisciplinaire de Soutien (EPS). Profil : - Maitrise du fonctionnement de la scolarité ainsi que des technique d'encadrement et d'animation spécifiques. - Connaissance des dispositifs, de l'offre d'animation socioculturelle, de l'offre de la politique de la ville, des dispositifs de soutien à la parentalité. - Discrétion professionnelle - Connaissance des dispositifs CLAS et REAAP CAF, voire ANCT. - Autorité naturelle. - Ecoute et disponibilité. - Formation supérieure (bac + 2 souhaité), ESF, CESF, Moniteur Educateur, Educateur spécial, ou expérience des milieux de l'animation et de l'accompagnement éducatif. Rémunération statutaire + prime semestrielle + action sociale Poste à pourvoir dès que possible Dossier de candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) à adresser à : Monsieur le Maire Mairie de Quetigny Place Théodore-Monod 21800 Quetigny Ou par mail : ressources-humaines@quetigny.fr
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
37H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Primes
- Indemnité transports
- Grille indiciaire FPT
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+2 ou équivalents Moniteur-éducateur Cette formation est indispensable
- Bac+2 ou équivalents Économie sociale familiale Cette formation est indispensable
Compétences
- Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
- Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
- Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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