Un une juriste chargé.e de mission : Prévention des expulsions (H/F) 27 - EVREUX
Offre n° 202MNDV
Un une juriste chargé.e de mission : Prévention des expulsions (H/F)
27 - EVREUX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 mars 2026
Objectifs et attendus du poste : Le ou la chargé.e de mission aura pour mission de travailler sur la prévention des expulsions locatives (PEX) en partenariat avec l'ensemble des acteurs intervenant sur ce sujet : Conseil Départemental, Etat, associations, bailleurs, ., ainsi que l'ensemble de l'équipe de l'ADIL de l'Eure. Missions : Mobiliser, créer du lien. Sous l'autorité hiérarchique du Directeur de l'ADIL27, le/la chargé.e de mission assurera les missions suivantes : - Prise de contact avec l'ensemble des ménages assigné ou ayant un jugement avec ou sans délai. - Mettre en place une stratégie de prévention des expulsions avec les bailleurs sociaux en particulier en matière de relogement, de mutations internes et d'accompagnement en lien avec le contingent préfectoral, le DALO et la charte de prévention des expulsions ; - Mobiliser et inciter les bailleurs à trouver une solution de relogement ; - Créer un lien particulier avec le SIAO pour mobiliser les places IML, les places d'hébergement ; - Mobiliser les agences immobilières sociales (AIS) pour capter des logements privés ; - Fluidifier le recours DALO pour les personnes menacées d'expulsion ; - Créer les conditions de la mobilisation des contingents en partenariat avec les réservataires du territoire ; - Développer des référents logements auprès des services sociaux du territoire. Formation supérieure : juriste spécialisé dans le domaine immobilier (Master1 de droit privé minimum). Un troisième cycle droit immobilier serait un plus. - Qualité d'écoute, sens de l'accueil et du service public ; - Connaissances des outils informatiques et internet ; - Bonnes qualités rédactionnelles ; - Dynamisme, autonomie, capacité à travailler en équipe. - CDD 12 MOIS à temps plein, salarié.e de droit privé (35h par semaine) ; - Poste basé à Evreux, avec des déplacements dans le département de l'Eure ;
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
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35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2250.0 Euros sur 13.0 mois
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Droit - Master 1 en droit privé minimum Cette formation est indispensable
Compétences
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges
- Communiquer à l'oral en milieu professionnel
- Droit civil
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
ASS DEP INFORMATION LOGEMENT DE L EURE
3 à 5 salariés
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