Aide auxiliaire de puériculture (H/F) 06 - ROQUEBRUNE CAP MARTIN
Offre n° 202MPYJ
Aide auxiliaire de puériculture (H/F)
06 - ROQUEBRUNE CAP MARTIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 janvier 2026
La commune de Roquebrune-Cap-Martin recrute un(e)Aide Auxiliaire de Puériculture (H/F) pour sa crèche collective. Vous intégrez une équipe investie et participez activement au bien-être et à l'éveil des jeunes enfants dans un cadre sécurisé et bienveillant. Vos missions: - Accueillir et accompagner les enfants (individuel et collectif) - Assurer les soins d'hygiène et contribuer à la sécurité affective et physique - Mettre en place des activités d'éveil adaptées aux besoins de l'enfant - Favoriser l'autonomie et la socialisation - Travailler en équipe et participer au projet pédagogique - Assurer le lien quotidien avec les familles Profil recherché: - Diplôme obligatoire : CAP petite enfance avec une expérience de deux ans en crèche collective exigée. Conditions: - Horaires variables selon ouverture de la crèche : 7h20 - 18h00 (Travail en 7H + 1H de pause) - Travail nécessitant implication physique (station debout, port occasionnel) Rémunération: - 500 € net / mois - 13e mois au bout d'un an Candidature via France Travail (CV + lettre de motivation).
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros sur 13.0 mois
- Primes
- CSE
- Restauration
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance - Cap Petite enfance Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Accueillir des enfantsCette compétence est indispensable
- Pathologies de l'enfant
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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