Administrateur Atlassian / Jira (H/F)

Administrateur Atlassian / Jira (H/F) 75 - Paris 12e Arrondissement

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Offre n° 202NDRF
Administrateur Atlassian / Jira (H/F)

75 - Paris 12e Arrondissement - Localiser avec Mappy

Actualisé le 13 avril 2026

BRAINLOGIC accompagne ses clients dans la réalisation de leurs projets digitaux. Depuis toutes ces années, riches en évolutions et en transformations, nous avons su rester à la pointe de la technologie et de l'innovation avec la même ambition : satisfaire nos clients en leur apportant nos conseils, nos expertises pour pouvoir les accompagner au mieux. Vos missions principales : En tant qu'Administrateur-rice des outils collaboratifs et Atlassian, vous serez le/ la garant-e du bon fonctionnement, de la sécurité et de l'optimisation de l'écosystème des outils. Votre rôle consistera à accompagner les équipes métiers et techniques dans l'administration, la configuration et l'évolution continue de ces environnements. 1. Administration des outils Atlassian - Gérer et configurer les instances Atlassian (Jira, Confluence, Discovery). - Administrer les rôles, permissions et la sécurité des environnements. - Créer, maintenir et optimiser les workflows, schémas et automatisations. 2. Paramétrage des outils collaboratifs - Administrer et configurer d'autres outils tels que Notion, Miro, Figma, Microsoft Teams, Trello, SharePoint, etc. - Assurer l'intégration et l'interopérabilité entre les différents outils. - Identifier les besoins utilisateurs et paramétrer des fonctionnalités adaptées. 3. Support et amélioration continue - Recueillir et formaliser les besoins métiers. - Accompagner et former les utilisateurs. - Développer des solutions d'automatisation pour optimiser les processus internes. 4. Scripting et automatisation avancée - Créer et maintenir des scripts (SQL, Bash, PowerShell, Groovy, etc.) pour améliorer les intégrations et processus. - Participer à l'automatisation des tests et des recettes. 5. Sécurisation et gouvernance - Gérer les droits d'accès selon les politiques internes. - Auditer régulièrement la sécurité des outils et proposer des axes d'amélioration. 6. Paramétrage des outils comptables et métiers - Administrer et assurer le support des outils comptables et RH (Esker, eattestation, Docusign, Cubicus, etc.). Profil recherché Compétences techniques - Expertise sur Atlassian (Jira, Confluence, Discovery). - Bonne connaissance des outils collaboratifs (Teams, SharePoint, Miro, Notion, Figma, etc.). - Maîtrise des notions d'administration système (rôles, permissions, configurations avancées). - Connaissance des techniques d'automatisation (Automation for Jira, PowerShell, scripting Groovy, etc.). - Expérience en scripting pour des besoins d'intégration ou d'optimisation. - Compréhension des méthodologies de recette et validation. Savoir-être - Sens du service et esprit d'équipe. - Rigueur, autonomie et capacité d'analyse. - Curiosité et envie d'explorer de nouvelles technologies. Atouts supplémentaires - Expérience en gestion de projet ou en environnement Agile. - Connaissance d'autres outils techniques ou collaboratifs. - Aisance dans la rédaction de documentation technique et fonctionnelle.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Selon profil
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • JiraCette compétence est indispensable
  • Administrer un système d'informations

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques

Employeur

BRAIN LOGIC

6 à 9 salariés

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    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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