Au GEIQ BTP Bourgogne Franche Comté, nous croyons en l'opportunité pour chacun de se former et de progresser, même sans compétences ou connaissances dans le domaine de la construction. Nous recrutons actuellement 1 Aide Maçon HF pour le compte d'une entreprise de maçonnerie traditionnel sur le secteur de Domblans (39). Ainsi, nous vous offrons la possibilité de postuler et de vous investir dans l'apprentissage du métier, avec la garantie d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre contrat de professionnalisation # 3 raisons de nous croire Au GEIQ BTP Bourgogne Franche Comté, trois éléments majeurs renforcent notre engagement envers le développement professionnel de nos salariés alternants : *Stabilité : Bénéficiez d'un contrat en alternance offrant stabilité d'emploi et acquisition de nouvelles compétences. *Formation sur mesure : Profitez d'une formation adaptée aux besoins de l'entreprise et à votre progression. *Intégration facilitée : Avec le GEIQ BTP BFC, bénéficiez d'une intégration facilitée dans le secteur et augmentez vos chances d'embauche à la fin du contrat. # Ce que vous ferez Rattaché(e) à un Chef de Chantier ou à un Chef d'Equipe, vous participez à la réalisation d'ouvrages en béton armé sur tous types de projets : collectifs, bureaux, génie civil, industriel. - Participer à la maçonnerie traditionnelle, coffrages de voiles béton, coffrages de planchers, ferraillage, coulage. - Lecture de plan - Montage d'échafaudages - Contrôle qualité des tâches réalisées et reprise des défauts si nécessaire - Utilisation coffrage manuportable - Connaître les produits adaptés aux différents besoins - Respect des consignes de sécurité - Veiller à la propreté et à l'entretien du matériel #Ce que nous attendons de vous Le bâtiment est votre passion et vous recherchez une entreprise dynamique afin d'évoluer par le biais de formation. Vous aimez le travail en équipe, la rigueur et les challenges, et souhaitez rejoindre le secteur de la construction pour exercer un métier nécessitant polyvalence et technicité. Il s'agit d'un contrat de professionnalisation d'une durée de 6 à 12 mois afin d'acquérir les compétences nécessaires pour évoluer vers une autonomie dans le métier. Le contrat pourra être précédé d'une période en immersion en entreprise pour valider votre orientation professionnelle.