Infirmier de jour ou de nuit (HF) (H/F)

Infirmier de jour ou de nuit (HF) (H/F) 94 - VILLEJUIF

Offre n° 202NMXL
Infirmier de jour ou de nuit (HF) (H/F)

94 - VILLEJUIF - Localiser avec Mappy

Publié le 13 janvier 2026

Missions : - Dispenser des soins de qualité afin d'assurer la prise en charge globale sécurisée des patients - Développer le raisonnement clinique et la démarche de soins - Participer à l'éducation du patient et de sa famille - Participer à la prévention des infections nosocomiales - Savoir accueillir les étudiants et nouveaux embauchés, les encadrer, participer à leur formation, faciliter leur intégration au sein de l'équipe et les évaluer - Maintenir et développer ses connaissances pluridisciplinaires - Participer à l'optimisation du bon fonctionnement du service - Être titulaire du Diplôme d'État Infirmier - Prise de fonction tutorée (parcours d'intégration de 4 semaines) - Des formations tout au long de la carrière - De vraies perspectives d'évolution (IDEC, IDEP, cadre de santé, IPA) avec une mobilité interne favorisée - Accès à la conciergerie, aux aides vacances, aux loisirs subventionnés par le CSE - Place en crèche Rémunération attractive : - En cas d'affectation de nuit, prime mensuelle attractive - Prime d'embauche CDI - Prime IDE après un an - Prime de fidélisation/Assiduité après deux ans d'exercice

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail de nuit
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2752.38 Euros sur 12 mois
  • Prime d'embauche CDI Prime IDE après un an

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier - Être titulaire du Diplôme d'État

Compétences

  • Appliquer un protocole de soin
  • Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients
  • Communication patient
  • Connaissance des droits des personnes
  • Identifier les signes cliniques d'urgence
  • Intégrer les retours d'expérience dans les pratiques
  • Modalités de prise en charge du patient ou de la personne accompagnée
  • Organiser l'administration des médicaments selon la prescription médicale
  • Pharmacologie
  • Protocoles de soins
  • Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Règles de confidentialité
  • Règles de prévention des risques professionnels
  • Réaliser des soins infirmiers
  • Réaliser un diagnostic infirmier
  • Techniques de gestion du stress
  • Techniques de suivi des traitements médicaux
  • Transmettre une technique, un savoir-faire

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités hospitalières

Employeur

INSTITUT GUSTAVE ROUSSY

2000 à 4999 salariés

Gustave Roussy, 1er centre de lutte contre le cancer en Europe, est un établissement de santé privé participant au service public hospitalier. Pôle d'expertise global contre le cancer entièrement dédié aux patients, il réunit sur deux sites près de 3000 professionnels dont les missions sont le soin, la recherche et l'enseignement. Dans le cadre de notre politique en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, toutes les candidatures reçues sont étudiées à compétences égales.

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Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.

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