Responsable de maintenance en hôtellerie (H/F) 50 - HAUTEVILLE SUR MER
Offre n° 202NRRK
Responsable de maintenance en hôtellerie (H/F)
50 - HAUTEVILLE SUR MER - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 janvier 2026
Proche du Mont Saint-Michel et à 5 min à pied d'une immense plage de sable fin, notre Village Vacances d'Hauteville-sur-Mer où s'expriment les Arts et Couleurs, est l'endroit parfait où vous pourrez mener à bien le challenge proposé pour nous rejoindre en tant que Responsable de maintenance en CDI, dès février 2026. Vous serez amené(e) à superviser et coordonner l'activité maintenance de l'établissement. Vous veillerez à l'application des normes d'hygiène et de l'ensemble des réglementations, au pilotage des procédures de prévention et de sécurité. Vous effectuerez également le suivi commercial de l'activité maintenance selon les objectifs définis par l'entreprise et par la direction de l'établissement. Notre futur(e) Responsable de maintenance sera en charge notamment de : Garantir la rentabilité économique de l'activité maintenance ; Améliorer les process et la qualité des prestations de l'activité maintenance ; Veiller à l'application des normes de sécurité et de prévention dans les établissements qui lui sont confiés et rendre compte de son action prévention à l'entreprise et à la direction de l'établissement ; Veiller à la bonne intégration et à la qualité des liens et pratiques professionnelles entre les collaborateurs internes (tous services confondus) et les prestataires extérieurs. Profil recherché Niveau BTS entretien maintenance ou toute formation dans les métiers de la maintenance, ou expérience équivalente. Connaissances solides en électricité, SSI, plomberie, réglementations. Informations utiles Chez Azureva, votre bien-être et l'équilibre vie perso/vie pro étant une réalité, vous pourrez bénéficier d'1.5 à 2 jours de repos consécutifs même en haute saison. Vous aurez l'avantage d'être nourri pendant les périodes d'ouverture et bénéficierez de : 13 ème mois Possibilité de logement Avantages CSE (réduction, chèques cadeaux, chèques vacances.) Mutuelle d'entreprise 27 congés payés CET
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en astreinte
Travail en journée
Travail durant les vacances scolaires
Travail en horaires décalés
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2091.0 Euros sur 12.0 mois
- Hébergement
- Téléphone mobile
- CSE
- Restauration
- Complémentaire santé
Profil souhaité
Expérience
- 10 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Maintenance préventive Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Assurer la conformité des équipements avec les normes en vigueur
- Gérer les stocks de pièces de rechange
- Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipe
- Vérifier et maintenir l'état de l'équipement
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Employeur
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